AUXILIAIRE PETITE ENFANCE (H/F) 35 - RENNES
Offre n° 9486228
AUXILIAIRE PETITE ENFANCE (H/F)
35 - RENNES - Localiser avec Mappy
Publié le 18 décembre 2024
Notre client est un établissement à RENNES proposant des services de qualité en crèche. Comment se rendre sur son lieu de travail quotidiennement ? - En transports commun. En plus l'entreprise prend en charge votre abonnement mensuel de transport en commun. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Rejoignez notre établissement, où vous pourrez relever des défis excitants, bénéficier de perspectives d'évolution et vous épanouir dans un environnement porteur de fortes valeurs humaines.Comment pourriez-vous enrichir l'éveil et le bien-être des plus jeunes en tant qu'Auxiliaire petite enfance au sein de notre crèche ? Les tâches consistent principalement à accompagner et encadrer de jeunes enfants au sein de divers services des crèches de l'association. - Planifier et organiser des activités éducatives et ludiques adaptées aux besoins des enfants - Assurer la sécurité physique et émotionnelle des enfants en respectant les protocoles de l'établissement - Collaborer avec l'équipe pédagogique pour favoriser le développement harmonieux des enfants Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: Intérim - Durée: 11/jours - Salaire: 12.17 euros/heure + reprise ancienneté au diplome Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.
- Type de contrat
-
Mission intérimaire - 11 Jour(s)
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Entreprise
Appel Medical
Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Notre agence se distingue par son expertise dans le domaine de la petite enfance, offrant un accompagnement adapté aux candidats et aux employeurs.
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