Conducteur de pelle - terrassement H/F 51 - NESLE LE REPONS
Offre n° 9504607
Conducteur de pelle - terrassement H/F
51 - NESLE LE REPONS - Localiser avec Mappy
Publié le 12 juillet 2025
Notre groupement d'employeurs recherche pour l'un de ses adhérents un Conducteur de pelle - terrassement H/F Expérience confirmée de 2 ans en conduite de pelle dans le secteur du terrassement Vos missions : * Manipuler et conduire une pelle mécanique pour réaliser des travaux de terrassement. * Effectuer le nivellement précis des terrains en respectant les plans fournis. * Assurer la maintenance de base et le nettoyage de l'équipement. * Appliquer les normes de sécurité sur le chantier. * Collaborer avec l'équipe pour optimiser le déroulement des travaux. * Identifier et résoudre les problèmes techniques liés à l'équipement. * Participer aux réunions de chantier pour suivre l'avancement des travaux. Savoir faire : * Maîtrise des techniques de nivellement de terrain * Rigueur et précision dans l'exécution des tâches * Connaissance des normes de sécurité en chantier Savoir être : * Capacité d'adaptation aux différentes conditions de travail * Capacité à travailler de manière autonome * Bonnes compétences en communication pour travailler efficacement en équipe
- Type de contrat
-
Contrat à durée déterminée - 6 Mois
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 13,00 Euros à 14,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Langue
- Français
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Employeur
GEIQ Industrie de la Champagne
���� Qui sommes-nous ? GEIQ Industrie de la Champagne, GEIQ Dynamic Sud Aisne, GE GIPS : Trois structures, un même état d'esprit. On ne fait pas compliqué : on recrute, on forme, on accompagne, et surtout, on fait grandir les talents ! Nous sommes une pépinière de compétences : ici, on aide chacun à prendre racine, à s'épanouir. pour ensuite passer le relais à nos entreprises partenaires ���� Pour les entreprises : Un recrutement souple,
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