Descriptif du poste: Missions : * Contrôle du cycle paie des plateformes : * Vérification des variables de paie, des absences, IJSS, nets à payer * Contrôle des soldes de tout compte, y compris en cas de litige * Appui-conseil aux gestionnaires paie dans le traitement de situations complexes * Production, contrôle et régularisation des DSN mensuelles * Réalisation de recettes fonctionnelles sur les évolutions de rubriques * Contribution à la mise à jour des référentiels métiers : processus, procédures, modes opératoires * Participation aux réunions d'information, comités projets et coordination avec les éditeurs GTA / Paie * Suivi des évolutions SIRH, notamment sur les modules paie, GTA et comptabilité * Temps plein (39h/semaine + RRT) * Poste basé à Paris 17e * Télétravail : jusqu'à 3 jours/semaine * Avantages sociaux : * Mutuelle (65 % prise en charge employeur) * Tickets restaurant (10 € / jour) * Environnement de travail agréable, dynamique et engagé Profil recherché: * Expérience confirmée (minimum 7 ans) en paie et contrôle paie, idéalement dans un contexte multi-sites ou Centre de Services Partagés * Maîtrise des outils de paie, GTA et gestion SIRH (recettes, tests, stabilisation) * Connaissance des conventions collectives CCN 66 et CCN 51/1951 souhaitable * Capacité à structurer, formaliser et documenter des pratiques opérationnelles * Qualités relationnelles, esprit d'analyse, rigueur et sens du service * Goût du travail en équipe et du pilotage transversal Poste ouvert aux candidats en situation de handicap.