Descriptif du poste: Rattaché·e au leadership achats & stock, vous êtes garant·e de la performance globale de votre périmètre. Cadrage et construction de l'offre * Participer à la définition du budget d'achat par saison. * Structurer l'assortiment (catégories, gammes, styles, matières, prix). * Définir et piloter le plan d'action commercial (PAC). * Anticiper les opérations commerciales et événementielles (besoins, stocks, délais). * Assurer une veille active du marché : prix, concurrence, tendances, nouveautés. Relation fournisseurs et achats * Gérer et développer le portefeuille fournisseurs. * Négocier les conditions d'achats (prix, délais, marges, exclusivités). * Passer les commandes et sécuriser leur bonne exécution. * Identifier de nouveaux partenaires fournisseurs. Analyse et pilotage de la performance * Suivre les ventes, marges, promotions et niveaux de stock. * Analyser les écarts vs objectifs et proposer des actions correctives. * Piloter les stocks résiduels et les opérations de déstockage. Travail transversal * Coordonner les actions avec les équipes logistique, import, marketing, informatique et magasins. * Encadrer et accompagner un acheteur junior ou un assistant achat. Profil recherché: De formation supérieure (commerce, gestion, achats ou équivalent), vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience sur un poste similaire, idéalement dans le retail ou la distribution spécialisée. Vous disposez : * D'une forte appétence pour les chiffres, la performance et l'analyse. * D'une vision produit et d'un réel sens du commerce. * D'une capacité à analyser, arbitrer et décider. * D'une aisance relationnelle vous permettant de travailler en transversal et avec le terrain. * De rigueur, curiosité et esprit de proposition. * D'une bonne maîtrise d'Excel et du Pack Office. * D'un bon niveau d'anglais. * CDI - Statut Cadre * Poste basé à Saint-Louis * Rémunération attractive selon le profil et l'expérience * Avantages : Véhicule, primes, tickets restaurant, mutuelle entreprise famille, avantages collaborateurs.