Descriptif du poste: Nous recrutons pour l'un de nos clients, un acteur majeur de la région grenobloise basé à Grenoble, un(e) Responsable Comptable et Social en CDI, au sein de la division Audit et Expertise. Rattaché(e) directement à la direction, vous serez en charge de la gestion complète des aspects comptables et sociaux de l'entreprise. Vous interviendrez sur l'ensemble des processus comptables et fiscaux tout en assurant une gestion optimale des obligations sociales. Vos missions principales seront : - La supervision de la comptabilité générale, analytique et des clôtures mensuelles et annuelles. - L'élaboration des bilans et des liasses fiscales en conformité avec la législation en vigueur. - La gestion des déclarations fiscales et sociales. - La gestion de la paie, des déclarations sociales et des charges sociales. - La veille réglementaire et la mise en conformité des pratiques comptables et sociales. - L'accompagnement des managers et des équipes opérationnelles sur les questions financières et sociales. Le salaire proposé pour ce poste se situe entre 34 000 € et 42 000 € brut annuel, en fonction de votre expérience. Le cabinet SKILLS, basé à Grenoble, est un cabinet de recrutement spécialisé dans la recherche de talents pour des postes à responsabilité dans divers secteurs. Nous nous engageons à offrir une approche humaine et professionnelle afin de trouver les meilleurs profils pour nos clients. Si ce poste vous intéresse et que vous correspondez au profil recherché, nous vous invitons à postuler. Profil recherché: Nous recherchons un(e) Responsable Comptable et Social possédant une solide expérience dans le domaine, avec des compétences techniques avérées et un esprit de leadership. Le profil idéal dispose des compétences et qualités suivantes : - Diplôme supérieur en comptabilité, finance ou gestion (type DCG, DSCG, Master 2 ou équivalent). - Expérience significative de 5 ans minimum dans une fonction similaire, en entreprise ou en cabinet. - Maîtrise des normes comptables et fiscales, ainsi que des obligations sociales. - Solides connaissances en gestion de la paie et des déclarations sociales. - Rigueur, autonomie et sens de l'organisation. - Excellentes qualités relationnelles, avec une forte capacité d'adaptation et de communication. Vous avez une vraie capacité à travailler en équipe et à accompagner les collaborateurs dans la gestion de leurs obligations comptables et sociales. Vous aimez les challenges et souhaitez intégrer un environnement dynamique et exigeant. Rejoignez une entreprise où votre expertise sera valorisée et où vous aurez la possibilité de faire évoluer votre carrière dans un cadre stimulant et bienveillant.