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Chef de projet Méthodes et Amélioration Continue F/H - Process, méthodes (H/F) 50 - CHERBOURG EN COTENTIN
Offre n° 9521878
Chef de projet Méthodes et Amélioration Continue F/H - Process, méthodes (H/F)
50 - CHERBOURG EN COTENTIN - Localiser avec Mappy
Actualisé le 27 décembre 2024
Descriptif du poste: - Vous avez une appétence pour l'amélioration continue et l'optimisation des méthodes de travail ? - Vous justifiez d'une expérience dans la gestion de projets industriels ou vous êtes un(e) diplômé(e) en ingénierie prêt(e) à relever un nouveau défi ? Cette opportunité est faite pour vous ! Chef de projet Méthodes et Amélioration Continue F/H * CDI * Saint-Vaast-la-Hougue (Manche) * 28-33 K€ selon expérience, avec chèques-vacances, intéressement aux résultats, comité d'entreprise externalisé, et 13ᵉ mois après une an d'ancienneté. Vos Missions ? Rattaché(e) au sein de l'équipe de production, vous aurez pour missions principales : 1. Optimisation des méthodes de fabrication : * Fluidifier les interactions entre le bureau d'études et la production. * Gérer les non-conformités internes et externes en capitalisant sur les retours d'expérience. * Étudier les processus en place et identifier les points faibles ou inefficacités. * Proposer des solutions pour optimiser les processus en atelier et chez les fournisseurs. * Mettre en place des indicateurs de performance. 2. Coordination des opérations de production : * Intégrer de nouveaux produits et définir les plannings. * Intervenir sur la structuration et l'organisation des projets spécifiques. * Rédiger les techniques de documents (gammes, notices de montage, etc.). 3. Pilotage de projets d'amélioration continue : * Digitaliser les ateliers (gestion du temps, traçabilité, stocks, etc.). * Améliorer l'ERP (rédaction de tutoriels, formations, coordination des évolutions). * Optimiser les flux en fonction des évolutions des gammes de produits. Profil recherché: Le profil recherché ? Vous êtes soit technicien(ne) expérimenté(e) , soit ingénieur(e) débutant(e) , avec une formation dans le domaine industriel et, idéalement, des expériences significatives en entreprise (stages ou projets). Le candidat idéal dispose d'une double compétence terrain et étude pour assister efficacement le responsable de production. Les compétences et qualités attendues sont les suivantes : Techniques : * Connaissance des systèmes mécaniques, des matériaux, des logiciels DAO/CAO, et de l'anglais technique (écrit et oral). * Capacité à résoudre rapidement des problèmes techniques et à proposer des solutions innovantes. * Rigueur, autonomie et méthodologie dans le travail. * Capacité d'analyse et de synthèse, avec aptitude à mobiliser les acteurs autour de projets. Organisationnelles et relationnelles : * Vous êtes également force de proposition et savez répondre efficacement aux défis techniques. Ces compétences vous permettent de contribuer pleinement à l'amélioration continue et à l'optimisation des processus. Les éléments de la rémunération ? * Salaire : 28 à 33 K€ selon expérience. * Avantages : chèques-vacances, intéressement aux résultats, 13ᵉ mois, comité d'entreprise externalisé. Vous vous projetez dans les missions proposées dans cette offre ? Vous vous reconnaissez dans le profil, et vous pensez pouvoir correspondre ? Envoyez-nous votre CV, nous avons hâte de vous découvrir ! Vous pensez à quelqu'un pour cette opportunité ? Partagez-lui cette offre ! Qui sommes-nous ? * H2C Carrières est un cabinet de recrutement et de conseil RH spécialiste du bassin de l'emploi Normand. * Notre ADN : L'épanouissement personnel, au service de la performance collectif. * Découvrez-nous davantage en cliquant ici : https://www.h2c-carrieres.fr/h2c-carrieres-3/ (Page entreprise). * Abonnez-vous en suivant notre actualité ici : https://lnkd.in/e7tufZYh (Page LinkedIn). La suite du processus ? * Votre profil correspond au besoin : Sophie PITREL notre chargé ou (e) de recrutement vous contactera pour un premier échange téléphonique. * L'échange est positif ? : Nous vous proposerons un premier entretien physique au sein de notre cabinet ou en visioconférence selon la distance. * Toujours positif ? : Vous rencontrerez notre client pour un entretien physique. (1 à 2 entretiens peuvent être à prévoir selon l'organisation du client). * Dans les 3 jours qui suivent, Sophie PITREL vous fera le retour final de votre candidature.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : 28 - 33 k€ brut annuel
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Entreprise
H2C Carrières
H2C Carrières porte un regard différent sur les pôles d'expertise RH. En effet, au sein du cabinet, nous avons conscience des liens de connexion entre chaque domaine : * le recrutement, * la formation, * le conseil RH * l'évaluation de potentiels * le coaching de carrière Ces prestations ne sont pas cloisonnées et peuvent interagir ensemble pour un même client ou un même talent. Notre volonté est d'accompagner les femmes et les hommes à chaque étape de leur évolution prof...
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