POSTE : Chef de Projet Marketplaces·e-Commerce Torcé 35-Prox. Rennes H/F DESCRIPTION : Votre futur poste Vous souhaitez contribuer au développement commercial de marques reconnues ou en pleine expansion sur leur marché au sein de l'univers passionnant et challengeant de la nutrition ? Vous recherchez un poste avec de l'autonomie et des perspectives d'évolution ? Alors venez vivre votre#LactalisExperience au sein de notre Division Lactalis Nutrition Santé spécialisée dans la vente de produits de nutrition clinique, sportive et infantile à marques DELICAL, APURNA, TARANIS, PICOT, etc. Rattaché à Sébastien, Directeur Développement Commercial, vous êtes responsable du développement et de la performance des sites e-commerce ainsi que des plateformes (ex. : Amazon). Vous coordonnez les équipes internes (Marketing, IT, Logistique, Service Commercial Siège) et les partenaires externes (agence UX, agence média) afin de garantir une expérience client optimale et d'atteindre les objectifs de chiffre d'affaires et de rentabilité. A ce titre, après une période d'accueil et d'intégration vous permettant de découvrir nos process et notre activité, vous : - Pilotez des projets e-commerce et marketplaces - Animer les phases de conception, de développement et d'optimisation du site avec l'agence UX et le service informatique (back-office, ERP, CMS, paiement, logistique; etc.) - Valider les cahiers des charges fonctionnels et suivre les plannings et livrables - Garantir la cohérence entre les besoins business, l'expérience utilisateur et les contraintes techniques - Assurer la qualité et la fiabilité du site (tests, recette, suivi des anomalies) - Piloter la présence sur les marketplaces (compte, page, contenus) - Développez le chiffre d'affaires sites e-commerce et marketplaces - Suivre et optimiser les KPIs e-commerce : trafic, taux de conversion, panier moyen, marge, taux de rebond, etc. - Identifier les leviers de croissance et les mettre en oeuvre (offres promo, UX, contenus, cross-sell, fidélisation) - Piloter les opérations promotionnelles - Proposer et mettre en oeuvre des actions d'optimisation (A/B tests, merchandising digital, tunnel d'achat) - Gérer les campagnes d'acquisition et du marketing digital - Gérer ou superviser les campagnes d'acquisition : SEA, Social Ads, retargeting, emailings, CRM - Suivre les performances (ROAS, CPA, CAC) et recommander des optimisations - Ajuster les investissements avec l'agence média selon les objectifs - Superviser le SEO en lien avec les équipes de contenu / agence SE Ce poste est à pourvoir en CDI sur le site de Torcé. Accomplissez-vous avec engagement et plaisir au quotidien ! Pourquoi nous rejoindre ? Vous bénéficierez d'un accompagnement complet qui vous permettra de découvrir nos marchés, nos process et un environnement de travail collaboratif où vous pourrez avoir un réel impact et une contribution qui donne du sens à votre travail. Parce que la promotion interne est au coeur de notre modèle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé et adapté à vos besoins pour construire votre projet professionnel avec des perspectives d'évolution tant en France qu'à l'international. Vous pourrez aborder l'avenir en toute confiance avec notamment une rémunération reconnaissant votre engagement : salaire fixe sur 13 mois, prime d'objectifs, intéressement, participation et abondement. Vous bénéficierez par ailleurs d'une mutuelle et des avantages de votre CSE. Vous recherchez une ville à taille humaine bénéficiant d'un cadre de vie agréable et disposant de toutes les commodités ? Venez découvrir Vitré, à proximité de Rennes et Laval ! Venez évoluer au sein d'équipes passionnées! Vos atouts Vous disposez d'une expérience de 3 ans minimum dans la gestion de sites e-commerce et des Marketplaces (Amazon, Cdiscount) est requise. Vous maitrisez les leviers d'acquisition (SEA, Social ADS, SEO) et les outils d'analyse de la performance. Vous êtes reconnu pour votre rigueur, vos qualités d'analyse, votre sens du résultat et votre excellent relationnel. Révélez votre potentiel dans un environnement «apprenant»! Ce poste correspond à votre projet ? Alors postulez ! Après un premier échange téléphonique, vous rencontrerez votre futur Manager et le Responsable Ressources Humaines. Rejoignez-nous et venez goûter à une expérience unique! PROFIL :