Operateur Fabrication Enmoulage H/F 57 - Nelling
Offre n° 9529978
Operateur Fabrication Enmoulage H/F
57 - Nelling - Localiser avec Mappy
Actualisé le 03 avril 2026
POSTE : Operateur Fabrication Enmoulage H/F DESCRIPTION : Vous êtes gourmand, aimez le travail en équipe avec autonomie et confiance ? Vous souhaitez mettre à profit votre aisance relationnelle, votre dynamisme et vos compétences managériales ? Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Notre offre devrait vous intéresser AXIA INTERIM METZ recrute pour l'un de ses clients, un ou une opérateur de fabrication enmoulage (H/F) sur le secteur de Nelling. Vos missions : Directement rattaché au Conducteur de ligne de Fabrication, et après une période de formation en interne, vos missions seront les suivantes : - Approvisionner le poste de travail en matières premières et consommables - Assurer le tressage et l'enmoulage des brioches dans le cadre des standards définis de qualité et de recettes - Conduire et suivre les opérations de nettoyages liées au processus de fabrication - Être force de proposition dans les axes d'améliorations sur l'organisation de l'outil de production Rémunération : 12.02 EUR (€) par HEURE + Panier repas PROFIL : Le profil idéal ? Vous êtes dynamique, motivé(e) et vous avez une bonne faculté d'adaptation. Ponctuel(le), vous êtes également méthodique et soigneux(se) ? Vous aimez le travail collaboratif dans la bonne humeur ? Alors n'hésitez plus, postulez ! Expérience : Vous avez idéalement une première expérience en tant qu'ouvrier agroalimentaire (H/F). Informations complémentaires : Durée : 18 mois Horaires : 3x8 #sponsoaxia7
- Type de contrat
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Intérim - 18 Mois
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Horaire de 12.02 Euros à 12.02 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
Axia Intérim
Notre groupe s'engage à sélectionner ses candidats sur la base de l'évaluation de leurs compétences, à ne pas discriminer et à respecter la législation RGPD en vigueur, ainsi que les consignes sanitaires
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