Mission/Activités La Direction du recouvrement d\'Evry, recherche dans le cadre d\'un CDI: un.e Chargé.e d\'étude en déclarations sociales nominatives (DSN) Rattaché.e au responsable de département du recouvrement, vous contribuez à l\'accompagnement des entreprises dans la fiabilisation des données DSN. Vos missions consistent à : * Assurer un appui technique opérationnel auprès des gestionnaires de comptes et référents techniques du service mais ainsi qu\'auprès des usagers et partenaires sur toutes les questions liées à la DSN, à la solidarité à la source et aux données individuelles ; * Travailler en étroite collaboration avec l\'adjoint technique coordonnateur du recouvrement, les coordonnateurs régionaux et les autres référent.e.s DSN ; * Apporter votre contribution à la prise en charge de missions nouvelles liées à votre domaine d\'activité ; * Contribuer au traitement de dossiers complexes ou sensibles, aux actions de fiabilisations des données menées sur les très grandes entreprises ; * Participer à des travaux d\'instances transverses ; * Coanimer des webinaires ou réunions auprès des usagers et partenaires ; * Contribuer à l\'accroissement des compétences des membres de l\'équipe par des actions d\'accompagnement, de monitorat ou d\'assistance ; * Elaborer des outils pour harmoniser les pratiques professionnelles (mode opératoire, guide de procédure) ; * Contribuer à l\'optimisation de la qualité du service rendu et à l\'atteinte des objectifs. Compétences Vous bénéficiez d\'un niveau d\'expertise dans le domaine de la DSN (Déclaration sociale nominative) et de la paie, vous conférant une bonne connaissance des données individuelles et de la réglementation sociale. Reconnu.e pour votre rigueur et votre sens de l\'organisation. Doté.e de bonnes capacités d\'analyse et de rédaction, vous savez vous montrer force de proposition. Vous savez faire preuve d\'adaptabilité et de réactivité. Votre capacité à vous organiser et à prioriser vos tâches vous permet de mener à bien vos missions. Doté.e d\'un réel sens du service, vous disposez d\'une aisance relationnelle, d\'une bonne pédagogie et de capacités d\'adaptation qui vous permettent d\'accompagner les collaborateurs et d\'intervenir auprès des usagers et partenaires, notamment à travers l\'animation ou la coanimation de formations, d\'ateliers de travail, de webinaires ou de réunions. Enfin, excellent.e communicant.e, vous maîtrisez parfaitement l\'expression écrite et orale, et savez fédérer autour de vos interventions. Parce que nous sommes chargés d\'une mission de service public, nous ne devons manifester aucun signe ostentatoire contraire au principe de neutralité et de laïcité dans l\'exercice de nos fonctions, en particulier vestimentaires. Les entretiens se tiendront le mercredi 6 août dans les locaux de l\'Urssaf Île-de-France à Évry. Informations complémentaires Au-delà du salaire de 2320.86 € brut mensuel sur 14 mois soit 32 492.10 € brut annuel, nous vous proposons : * des possibilités d\'évolution en interne sur des postes techniques ou de managers, partout en Ile-de-France * jusqu\'à 12 semaines de congés par an * jusqu\'à 3 jours de télétravail par semaine dédommagés * un CET (Compte Epargne Temps) monétisable en partie * un Comité social et économique (CSE) attrayant (chèques vacances, chèques cadeaux, voyages, spectacles, médiathèque, participation financière à une activité sportive, possibilité de prêts habitat, installation.) et ce dès votre arrivée ! mais aussi : * une prime d\'intéressement * une carte tickets restaurant à hauteur de 11.52 € par jour travaillé (dont 60% pris en charge par l\'employeur), * un remboursement à hauteur de 75% des titres de transport, * un forfait mobilité durable pouvant aller jusqu\'à 500 € par an, * un accès à une complémentaire santé avec participation de l\'employeur, * un dispositif proche aidant : aménagement possible du temps de travail, jours de télétravail supplémentaires, don de congés. Et pour les parents ? * une aide à la garde d\'enfant (partenariat avec une crèche et remboursement d\'une partie des frais de garde) * une possibilité d\'absence pour « enfant malade » * des colonies de vacances et un Noël pour les enfants organisés par le CSE Lieu de travail : 1 clos de la Cathédrale 91000 Evry...