Le Groupe LAURE Transports et Logistique, c'est une aventure familiale et indépendante, aujourd'hui composée de 8 sociétés, 300 collaborateurs, et 35 millions d'euros de chiffre d'affaires. Nos expertises couvrent plusieurs secteurs : transport de marchandises pour le BTP, l'industrie, l'alimentaire, et le recyclage. Mais ce n'est pas tout ! Nous proposons aussi : * Location de camions et engins de BTP avec chauffeur * Location et vente de modulaires * Plateforme logistique de 9 000 m² * Ateliers de réparation pour tous types de véhicules (véhicules légers et poids lourds) * Et même location de voitures à prix ultra-compétitifs ! Dans le cadre d'un départ, nous recrutons en CDI, un Exploitant ou une Exploitante transport. Vous intégrerez une équipe composée de cinq personnes : une coordinatrice, deux exploitants, une assistante polyvalente et une commerciale. En toute autonomie, tout en étant accompagné(e) par la Coordinatrice d'exploitation, vous aurez en charge la gestion du transport pour une trentaine de conducteurs spécialisés dans l'acheminement de bennes de déchets à l'échelle régionale. Dans un souci de polyvalence, vous collaborerez étroitement avec l'équipe en charge de l'exploitation TP, notamment pour la gestion de la location de camions et de pelles avec conducteurs.   Dans un contexte de forte croissance, vous contribuez à l'exploitation du service PolyBenne, spécialisé dans le transport de divers types de déchets (boues, déchets industriels, issus de la démolition ou du désamiantage, déchets agroalimentaires) vers des centres de traitement ou de valorisation. Vous pourrez également être amené(e), de manière ponctuelle, à assurer la gestion de l'activité de location de camions et de pelles avec conducteurs. Vos missions principales sont les suivantes : * Planification et optimisation des tournées des Conducteurs, selon les volumes et les types de déchets à transporter ; * Management quotidien des Conducteurs, via une communication fluide, et un accompagnement dans la gestion de leur aléas ; * Affection des moyens humains et matériels (véhicules adaptés à chaque typologie de benne) selon les besoins ; * Attribution des trajets selon les compétences et les objectifs horaires des Conducteurs, selon les délais attribués et dans le respect des contraintes règlementaires sur le transport des déchets ; * Suivi des opérations en temps réel, dans un souci d'anticipation et de résolution des problématiques (retards, pannes, respect des objectifs horaires, ), et dans le respect des règles de sécurité ; * Gestion de la relation clients et prestataires, par la garantie d'une communication fluide et d'une grande réactivité, dans le respect des engagements et un esprit de qualité de service ; * Mise à jour des outils de suivi (TMS, Excel, ), analyse des performances et proposition d'axes d'amélioration ; * Vérification des variables de pré-paie des conducteurs et validation des heures ; * Renfort sur l'exploitation TP, dédiée à la location de camion et engins avec chauffeurs (46 Conducteurs).   De formation Bac+2 minimum en Transport-Logistique OU expérimenté-e en planification d'opérations de transport de marchandises, vous maitrisez la Règlementation Sociale Européenne (RSE). Reconnu-e pour vos capacités managériales et votre sens de la communication, vous avez su démontrer votre aptitude à gérer les priorités et les imprévus. Une bonne connaissance des matériels spécifiques dédiés à l'activité (ampliroll, bennes aluminium et acier) serait un atout à votre intégration rapide sur le poste. Autonome, votre réactivité et votre sens du service vous permettront de vous adapter rapidement à notre environnement. Nous rejoindre vous intéresse ? Notre proposition c'est : * 1 poste en CDI : parce-que nous recherchons des collaborateurs sur le long terme * Salaire à partir de 34 000€ brut annuel (dont prime d'astreinte et prime sur objectifs) * 39h/semaine : 7h30-16h30 / 9h30-18h30 roulement 1 jour sur 2   Nos petits + qui font toute la différence : ? Location de voitures (Clio 4, Renault ZOE, Ford Puma) à prix compétitifs : rejoignez les 95% de nos salariés qui en profitent déjà ! ? Opportunités d'évolution et mobilité interne : vos ambitions, c'est notre priorité. ? Une prime de parrainage de 150 € pour chaque nouveau talent que vous faites venir. ? Mutuelle santé avec options personnalisées pour vous et votre famille. ? Aides pour le logement et accès à nos locaux neufs avec une salle de sport gratuite ! Envie d'en savoir plus ? ?? Plongez dans notre univers sur notre site web https:groupelaure.fr ?? Rejoignez-nous sur LinkedIn et Facebook pour suivre nos actualités