Descriptif du poste: Missions principales Diagnostic de la direction financière * Réaliser un état des lieux des processus financiers (comptabilité, contrôle de gestion, trésorerie, fiscalité, etc.) * Identifier les dysfonctionnements, les axes d'amélioration et les leviers d'optimisation * Évaluer la maturité des outils, des pratiques et des compétences au sein de la direction financière * Produire un rapport de diagnostic structuré avec recommandations opérationnelles Construction de budget de TFT (Transformation Financière et Technologique) * Définir les enveloppes budgétaires nécessaires à la mise en œuvre des projets de transformation * Collaborer avec les équipes métiers pour estimer les coûts liés aux outils, à la formation, au changement organisationnel * Élaborer des scénarios budgétaires (baseline, optimisé, ambitieux) et modéliser les impacts financiers * Suivre l'exécution budgétaire et ajuster les prévisions en fonction de l'avancement des projets Implémentation d'outils de reporting (principalement sous Excel) * Concevoir des tableaux de bord et des indicateurs de performance adaptés aux besoins de pilotage * Automatiser les processus de reporting via des solutions Excel avancées (Power Query, VBA, Power Pivot) * Former les équipes à l'utilisation des outils et assurer leur appropriation * Garantir la fiabilité, la lisibilité et la pertinence des données diffusées Intérim management courte durée sur des postes de RAF (Responsable Administratif et Financier) * Assurer la continuité opérationnelle sur des fonctions de RAF en période de transition ou d'urgence * Prendre en charge la gestion comptable, financière et administrative de l'entité * Encadrer les équipes en place et maintenir les relations avec les partenaires externes (commissaires aux comptes, banques, etc.) * Préparer le terrain pour la prise de poste du futur titulaire ou pour une réorganisation Profil recherché: * Diplômé(e) d'une grande école de commerce, d'ingénieurs ou d'un cursus universitaire en finance, gestion ou équivalent. Expérience de minimum 6 ans dans l'un / plusieurs de ces domaines : * Cabinet de conseil financier dans des practices « Transformation Finance », TS, Restructuring * Contrôle de gestion, responsable des reportings. * Expériences clients / références en SMIDs si possible dans des contextes de LBO, et des projets de mise en œuvre.