Gestionnaire Paie RH H/F 44 - MESANGER
Offre n° 9549929
Gestionnaire Paie RH H/F
44 - MESANGER - Localiser avec Mappy
Publié le 14 juillet 2025
POSTE : Gestionnaire Paie RH H/F DESCRIPTION : Manpower ANCENIS recherche pour son client, un acteur du secteur des Travaux Publics, 1 Gestionnaire paie RH (H/F) en vue d'un CDI sur Mésanger. Vous jouez un rôle clé dans la gestion administrative du personnel et la préparation de la paie, en lien direct avec le Responsable RH et les équipes terrain. ? Vos responsabilités : - Préparer les contrats (CDI, CDD, apprentissage) et gérer les dossiers du personnel - Suivre les congés payés via la CNETP, les arrêts maladie, AT et absences diverses - Organiser les visites médicales - Saisir les éléments variables de paie, établir et contrôler les bulletins - Contrôler la DSN mensuelle - Participer aux actions de formation, mobilité, reclassement - Mettre à jour les procédures RH - Être l'interlocuteur privilégié des directeurs d'agence et chefs de secteur sur les sujets RH - Formation Bac +2 à Bac +3 en RH, gestion ou équivalent - Maîtrise du Pack Office (Excel, Word) - La connaissance des logiciels NIBELEIS et ONAYA est un plus - Rigueur, sens de l'organisation et esprit d'équipe sont vos meilleurs atouts ! Prêt(e) à relevé ce défi ? alors, ne tardez pas ! postulez maintenant. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible PROFIL :
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
Manpower
Débutant.e ou expérimenté.e, tu recherches un nouveau défi ? Chez Manpower, nous offrons à des personnes d'horizons différents, avec ou sans qualification, un large éventail d'opportunités en CDI, CDD et Intérim. En bref : la personnalité, la motivation et les compétences priment sur le CV.
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