Responsable du pilotage des effectifs et de la masse salariale F/H - Administration des RH (H/F) 75 - PARIS 03
Offre n° 9550681
Responsable du pilotage des effectifs et de la masse salariale F/H - Administration des RH (H/F)
75 - PARIS 03 - Localiser avec Mappy
Publié le 27 juin 2024
Descriptif du poste: Le Centre Pompidou recrute un responsable du pilotage des effectifs et de la masse salariale H/F en CDI, au sein de la Direction des Ressources Humaines (DRH). Rattaché(e) à la directrice des ressources humaines et à son adjointe, vous jouerez un rôle clé dans le suivi de la masse salariale et des effectifs du Centre, ainsi que dans la prévision budgétaire. En tant qu'expert·e, vous aiderez la DRH à prendre des décisions stratégiques et à définir les orientations futures. Vos missions : * Suivi des Emplois : Répartir et suivre la consommation des emplois inscrits au budget, produire des projections et participer à la construction budgétaire annuelle. * Analyse de Données : Collecter, analyser et vérifier les données quantitatives et qualitatives en collaboration avec les services de la DRH. * Optimisation des Dépenses : Identifier et analyser les écarts, rechercher des solutions pour améliorer l'efficacité des dépenses. * Indicateurs & Reporting : Concevoir et alimenter des indicateurs et tableaux de bord sociaux pour la DRH, la direction générale et les autorités de tutelle. * Suivi Mensuel : Effectuer le suivi mensuel de l'exécution budgétaire, contrôler et analyser les dépenses, jouer un rôle d'alerte. * Études et Simulations : Réaliser des études ponctuelles et des simulations en matière d'emplois et de rémunérations. * SIRH : Suivre l'évolution et le développement du SIRH et des outils associés. * Documentation : Produire des documents budgétaires et des comptes rendus de gestion. * Enquêtes & Données : Répondre aux enquêtes et demandes de remontées de données sur les effectifs. * Projets RH Transversaux : Participer à divers projets RH et être force de proposition pour l'amélioration des processus et politiques RH. * Dialogue avec les Tutelles : Participer aux dialogues avec les ministères et commissions interministérielles. * Veille : Exercer une fonction de veille sur les évolutions RH et budgétaires. Profil recherché: Profil recherché : * Expertise en contrôle de gestion sociale et RH. * Connaissance des règles de décompte des emplois de la fonction publique. * Maîtrise des outils de paie et indicateurs sociaux. * Compétences en comptabilité et finances publiques. * Excellentes capacités d'analyse, de synthèse et maîtrise des outils bureautiques et de reporting. * Sens de l'organisation, rigueur, autonomie et respect de la confidentialité des données. Qualifications requises : * Bac+5 * Expérience significative sur des fonctions similaires
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : A négocier
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Gestion des sites et monuments historiques et des attractions touristiques similaires
Entreprise
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Le Centre national d'art et de culture Georges Pompidou est un établissement public administratif placé sous la tutelle du ministre de la Culture. Il réunit, en un lieu unique, un musée possédant l'une des deux premières collections d'art moderne et contemporain au monde avec plus de 120 000 œuvres, une bibliothèque de recherche sur l'art des XXe et XXIe siècles (Bibliothèque Kandinsky), des salles de cinéma et de spectacles ainsi que des espaces d'activités éducatives. �..
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