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Directeur.trice du Développement Régional F/H - Direction régionale et d'agence (H/F) 93 - MONTREUIL
Offre n° 9550742
Directeur.trice du Développement Régional F/H - Direction régionale et d'agence (H/F)
93 - MONTREUIL - Localiser avec Mappy
Publié le 27 juin 2024
Descriptif du poste: Le Directeur Régional du Développement définit et pilote pour la région la stratégie de développement commercial, de marketing et e-business sur tous les segments de marchés ainsi que la stratégie de communication de la région en cohérence avec la stratégie de développement et de communication de l'Afpa. Il : - Propose au Directeur Régional, en déclinaison des orientations nationales, une stratégie de développement pour la région - Définit les objectifs budgétaires de chiffre d'affaire et propose une répartition par marchés et par centre, sous l'autorité du Directeur Régional et en lien avec les Directeurs de Centres - Organise l'élaboration du plan de développement régional garant de l'atteinte des objectifs de chiffre d'affaire et concourant à l'équilibre économique de l'Afpa en région, - Apporte son appui aux Directeurs de Centres dans la réalisation des actions commerciales sur les territoires - Appuie sa stratégie commerciale sur une vision économique de la région et propose une politique tarifaire adaptée en concertation avec la direction finances, gestion & services, - Pilote le suivi des résultats de la région et en assure un reporting régulier auprès du Directeur Régional, et met en oeuvre les mesures correctrices nécessaires, - Pilote les actions permettant à l'Afpa de développer des solutions adaptées aux demandes des différents clients de l'Afpa - Organise le développement de l'Afpa sur le marché B to C - Décline, en lien avec le responsable marketing, communication et e-business régional, la stratégie nationale de marketing - Veille à l'efficacité de la plate-forme régionale de réponse aux appels d'offres, - Contribue au pilotage des indicateurs de la performance de la région - S'assure en permanence de la bonne exécution des marchés, - Favorise la mise en place d'une culture de l'innovation et de la veille sur son territoire, - Développe et anime un réseau relationnel lui permettant d'avoir accès, de participer et d'assurer une présence pertinente de l'Afpa - Apporte son appui aux directeurs de centres dans la construction et l'animation de leurs partenariats locaux, - Assure la promotion et le développement des missions de service public - Organise la politique de fidélisation des clients entreprise - Manage ses équipes et accompagne le développement de leurs compétences Profil recherché: Interne : Expérience réussie dans des responsabilités, domaines, champs de compétences couvrant tout ou partie de ceux décrits dans cette fiche. Externe : Expérience réussie de minimum 3 ans en management d'équipe commerciale avec développement de business. La bonne connaissance du domaine de la formation professionnelle, de l'insertion et de leurs environnements concurrentiels est un plus.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : A négocier
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Formation continue d'adultes
Entreprise
AFPA
Vous rejoignez l'Afpa, premier organisme de formation des actifs en France. Vous intégrez un collectif de travail pour qui l'utilité sociale est une fierté, un moteur au quotidien pour accompagner les salariés et les publics les plus éloignés de l'emploi dans leur parcours de formation. Vous partagez les valeurs de l'Afpa : un attachement profond aux valeurs humaines, rejoignez-nous !
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