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Juriste Droit Social CDD (Paris) F/H - Administration des RH (H/F) 75 - PARIS 08
Offre n° 9555928
Juriste Droit Social CDD (Paris) F/H - Administration des RH (H/F)
75 - PARIS 08 - Localiser avec Mappy
Publié le 27 juin 2024
Descriptif du poste: Poste et missions : Rattaché(e) à la Responsable des relations sociales, vous intervenez en support sur l'ensemble des sujets liés aux relations individuelles et collectives de travail. Dans le cadre d'un remplacement pour une durée d'un an à compter du mois de septembre 2024, vous rejoindrez une équipe de juristes sous la responsabilité de la Responsable juridique (N+1) et de la Directrice des Ressources Humaines (N+2) pour un effectif de 3000 collaborateurs. Vos missions consisteront principalement à : 1) Relations Collectives : * Construire et suivre le calendrier social en matière d'information/consultation en lien avec les HRBP ; * Participer à la rédaction des accords d'entreprise de nos différentes sociétés et filiales ; * Intervenir sur les aspects sociaux de la simplification de l'organisation juridique du groupe 2) Relations individuelles : * Conseiller et accompagner les HRBP, le service ADP, les Directeurs et managers opérationnels de l'ensemble des filiales sur des problématiques de relations individuelles variées ; * Préparer, gérer et suivre les dossiers disciplinaires, pré-contentieux et contentieux en lien avec l'équipe RH et le cabinet d'avocat du Groupe et évaluer les risques ; * Participer à la rédaction d'actes juridiques (contrat de travail, avenants, etc.) et à la mise en conformité des documents 3) Chantiers transverses * Être support sur l'ensemble des demandes en droit social émanant de la DRH ou des directions opérationnelles ; * Garantir le respect de la législation sociale et sécuriser l'ensemble des process de l'entreprise ; * Accompagner les projets de transformation du Groupe ; * Suivre l'actualité législative et réglementaire en matière de droit social, informer la Direction des Ressources Humaines et les sociétés du Groupe ; * Contribuer à l'élaboration et à l'animation des formations sur les sujets de droit social Plus généralement, vous serez force de proposition dans les domaines entrant dans votre champ de compétences. La possibilité d'intervenir sur des sujets de droit des affaires (corporate, contrats commerciaux, propriété intellectuelle.) est un plus. Profil recherché: Profil et compétences requises : Vous êtes diplômé(e) d'un Master 2 en Droit Social, DJCE, CAPA, ou IEP, vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum en tant que Juriste droit social en entreprise ou en cabinet d'avocats. Vous êtes dynamique, autonome, réactif-ve et avez un bon esprit d'analyse et de bonnes qualités rédactionnelles. En contact avec de nombreux interlocuteurs, vous faites preuve d'une bonne communication, d'un bon sens relationnel et d'un goût prononcé pour le travail en équipe et en transversalité. Un grand sens de la discrétion et une bonne organisation sont attendus pour ce poste dans un groupe en pleine croissance. Vous maîtrisez les outils informatiques (Pack Office.) Des connaissances en droit des affaires sont appréciées. Vous êtes prêt.e à explorer le champ des possibles avec nous ? N'attendez plus : postulez ! Dans le cadre de l'égalité des chances, toutes nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
- Type de contrat
-
Contrat à durée déterminée - 12 Mois
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : 34 - 37 k€ brut annuel
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Ingénierie, études techniques
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