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Chargé de Recrutement IT Expérimenté F/H - Développement des RH (H/F) 69 - LYON 03
Offre n° 9560189
Chargé de Recrutement IT Expérimenté F/H - Développement des RH (H/F)
69 - LYON 03 - Localiser avec Mappy
Publié le 27 juin 2024
Descriptif du poste: * Stratégie et Représentation : Concevoir la stratégie de recrutement avec la direction d'agence et la mettre en œuvre en étroite collaboration avec les business manager, représenter l'entreprise lors d'événements professionnels, créer et entretenir un réseau professionnel riche et performant. * Sourcing et Recrutement : Utiliser des méthodes innovantes pour identifier et attirer des talents IT via diverses plateformes et réseaux sociaux, créer, suivre et animer un vivier de candidats qualifiés répondant aux enjeux business. * Gestion du Processus : Rédiger des offres attractives, mettre en place et suivre une méthodologie efficace de diffusion d'annonces et traitement de candidatures, challenger les pratiques dans une recherche d'amélioration continue. * Relation Candidat : Assurer une expérience candidat de qualité avec des retours constructifs et un suivi personnalisé. * Collaboration Interne : Travailler en étroite collaboration avec les managers pour comprendre et répondre à leurs besoins en recrutement. Profil recherché: * Diplôme en Ressources Humaines, en Gestion, ou équivalent. * Expérience de 4 ans minimum dans le recrutement IT, idéalement au sein d'une ESN. * Forte appétence pour le monde de l'IT, bonne connaissance des métiers et des technologies de référence. * Capacité à évaluer les soft skills et les motivations des candidats. * Fortes compétences en communication et en négociation. * Attrait particulier pour l'animation de réseau, la participation à des évènements externes, la contribution à la communication en direction des candidats. * Être à l'aise avec l'utilisation des réseaux sociaux, la création de contenu spécialisé visant à asseoir sa légitimité. * Capacité à gérer simultanément plusieurs tâches et à travailler dans un contexte exigeant. * Maîtrise des outils de recrutement et des réseaux sociaux professionnels. * Excellente maîtrise du français, à l'oral comme à l'écrit. L'anglais est un plus.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : 35 - 46 k€ brut annuel
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Conseil en systèmes et logiciels informatiques
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