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Responsable adv (h/f/d) 59 - MAUBEUGE
Offre n° 9567723
Responsable adv (h/f/d)
59 - MAUBEUGE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 22 décembre 2024
Vous êtes à la recherche d'un challenge passionnant dans le domaine de l'administration des ventes ? Nous avons une offre à saisir. Notre client recrute un Responsable ADV (H/F). **Description du poste** Sous la direction de la Directrice Export & France, vous serez un acteur essentiel dans la coordination des dossiers commerciaux et le suivi des actions marketing. Vos missions incluront : - La gestion administrative des commandes clients (GMS, grossistes, distributeurs), en veillant à la réception et à la revue des contrats, - La préparation de divers appels d'offres, - Le contrôle et l'enregistrement des contrats de vente, - La gestion de différents portails, - Le suivi des lancements de produits, - La planification des promotions, - Le traitement des litiges, - La préparation et le suivi des demandes d'échantillons pour les clients et les salons, - La supervision de la logistique et des livraisons, - La remontée des retours clients à la Direction Commerciale, - La prospection et le développement de la clientèle pour accroître les parts de marché, - L'organisation et la participation à des événements commerciaux, tels que des salons nationaux et internationaux, - La réalisation de reportings pour la Direction commerciale, avec l'élaboration de tableaux de bord, l'analyse des ventes et la mise à jour des statistiques, - Le management et la coordination des assistants commerciaux.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Entreprise
Brainfield accompagne les entreprises dans la recherche et la valorisation de leurs ressources humaines. Des PME aux Grands Groupes, Brainfield met au service de ses clients les expertises de ses consultants en recrutement : Executive Search, RPO, Assessment, Sourcing. Au-delà des compétences techniques, Brainfield accorde une importance toute particulière aux savoir-être des candidats et à l'interprétation de leurs compétences comportementales.
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