POSTE : Responsable d'Opérations H/F DESCRIPTION : Description de l'emploi : ECIA RECRUTE, Rejoignez une équipe d'experts au coeur de l'innovation nucléaire ! ECIA, entité d'EQUANS France, recherche son futur Responsable d'Opérations Electricité - CDI Sur site de Marcoule - rattaché(e) à l'agence de Bagnols-sur-Cèze (30) Votre challenge à nos côtés : Dans le cadre du projet GoMOX et de l'intégration de nouvelles boîtes à gants sur site de production qui se déroule en phase d'exploitation, vous participez à l'appui du pilotage opérationnel. Rattaché.e au Responsable d'Affaires et en collaboration avec l'équipe, vous aurez pour missions principales : - Pour la phase FEMDAM : - Définir le découpage FEM-DAM approprié sur son lot en collaboration avec le planning - S'interfacer avec l'équipe MOA pour l'instruction des Fiches d'Evaluation des Modifications et Demandes d'Autorisation des Modifications (FEM-DAM), en présentant en particulier ces modifications lors des commissions FEM-DAM interne GoMOX - Résoudre les difficultés techniques et apporter des solutions sur les points de difficultés mis en évidence par les recommandations des experts - Collecter les documents preuves auprès du fournisseur et des équipes ingénierie en vue de l'obtention de la DAM - Préparer la DIM sous MAXIMO - Pour le suivi de lot fournisseur : - Faire appliquer par les entreprises le planning et jalons de réalisation - Assurer l'interface organisationnel (date d'intervention, besoin d'utilités, démarches administratives, soutien opérationnel humain) sur le terrain avec le support du métier construction et du coordinateur travaux GOMOX - Assurer le suivi et le bon déroulement des études et des travaux par les entreprises (méthodes, documents) ainsi que vérifier les avancements de travaux et les constats d'avancement - Contrôler les dispositions mises en oeuvre par les entreprises pour répondre à l'ensemble de la réglementation française et européenne du domaine de la construction - Rédiger les comptes rendus des réunions d'avancement ainsi que les rapports de synthèse - Etablir un dossier REX sur le déroulement des travaux vis-à-vis du planning. Vous êtes garant.e de l'exécution des projets dans le respect des règles strictes de sécurité et de qualité dans un environnement nucléaire. Diplômé(e) d'un Bac +3 à 5 en génie électrique ou gestion de projet ou d'une école d'ingénieur généraliste ou équivalent, vous disposez d'une première expérience sur des fonctions d'études ou gestion de projet/suivi de travaux qui vous a permis de vous familiariser avec le secteur nucléaire. Votre capacité rédactionnelle est d'un bon niveau et vous permet de communiquer directement avec le client et de rédiger les CDC/PDP etc. Pourquoi venir chez nous ? Chez ECIA, nous valorisons le développement de nos collaborateurs avec un environnement de travail stimulant et collaboratif : - Accompagnement par des experts : Vous travaillerez aux côtés de spécialistes métier, motivés par la transmission de leurs connaissances pour le maintien de notre excellence opérationnelle. - Partage de savoir : Chez ECIA, chaque collaborateur s'implique et apporte son savoir-faire. Le partage, en vue de l'évolution mutuelle des compétences est une valeur forte ! - Évolution de carrière : Vous aurez accès à un parcours carrière individualisé offrant des évolutions technique, projet ou affaires, de nombreuses possibilités de formations internes ou externes ainsi qu'un accès privilégié à la mobilité interne Groupe. - Vie au travail : Venir chez nous, c'est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine. Les collaborateurs ECIA reconnaissent à l'unanimité l'ambiance conviviale qui règne dans nos agences - Management de proximité : Chez ECIA, le management se veut fluide et réactif afin de favoriser le bien-être et la productivité de chacun. - Engagement : Les valeurs d'inclusion, de mixité et la lutte contre toutes les formes de discriminations sont essentielles chez ECIA comme dans tout le groupe EQUANS. A ce titre, l'insertion, le soutien des jeunes et des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines. Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs handicapés. Votre package de rémunération et vos avantages : - Rémunération sur 13.5 mois - Indemnités de déplacements domicile-travail ou prise en charge des transports en commun. - Titres restaurants, accès au CE (chèques vacances, cartes cadeaux, offres promotionnelles). - Plan Épargne Entreprise (PEE), PERCO, Compte Épargne Temps