POSTE : Assistant RH en Alternance H/F DESCRIPTION : Vous allez rejoindre une équipe énergique composée : d'une RRH, d'une Chargée de développement RH et d'une Chargé RH & Paie. Sous la supervision de la RRH, vous serez en charge des missions suivantes : Gestion administrative du personnel - Récupérer les documents du collaborateur pour établir son contrat de travail. - Préparer les documents administratifs d'embauche (contrat de travail, bulletin mutuelle, etc). - Gérer les formalités d'embauche (DPAE). - Planifier le suivi des périodes d'essai pour la RRH. - Adhésion des nouveaux embauchés aux différents organismes (mutuelle, caisse des congés payés, prévoyance, etc.). - Mise à jour des dossiers du personnel (changement adresse, RIB, etc.). - Déblocage des congés payés. - Détachement professionnel (SIPSI, A1, Carte BTP). - Dossier SMA-BTP / PRO-BTP (arrêt maladie, prévoyance). - Courriers (attestation employeur, etc.). - Etablir les déclarations d'accident du travail. - Rédaction des avenants, courrier d'augmentation. - Préparer les documents de solde de tout compte. - Enquêtes FFB, DARES. - Archivage. Paie : - Récupérer/intégrer les éléments variables de la paie. - Commander des titres restaurant. - En cas d'absence du Chargé de paie, gérer l'établissement des bulletins. D'autres missions pourront vous êtes confié(e)s. Vous pourrez notamment en parallèle de vos activités participer au déploiement du plan de formation ainsi qu'à des process de recrutement. De quoi pimenter votre quotidien de RH ! Mutuelle gratuite pour vous Avantages CSE Locaux accessibles en transports en commun, parking deux-roues et voitures, salle repas équipée. Secteur d'activité dynamique Entreprise à taille humaine PROFIL : Vous préparez une formation de niveau Bac +3 à Bac +5 dans le domaine des Ressources Humaines. Vous faites preuve de rigueur, de dynamisme. Vous avez le sens de la confidentialité.