- Organiser le travail et les équipes en répartissant le travail, en adaptant les effectifs en fonction des besoins et des compétences. - Gérer le planning et le personnel - Suivre et échanger avec les clients sur l’état d’avancement des dossiers. - Assurer un support technique aux techniciens  - Faire respecter les règles de sécurité et de propreté, ainsi que les procédures mises en place dans l’entreprise. - Autonomie, esprit commercial, sens de l’initiative, rigueur, méthode, sens du management, qualité d’écoute, réactif et disponible. - Connaissances techniques dans le domaine HYDRAULIQUE