POSTE : Responsable d'Equipe Exploitation H/F DESCRIPTION : Rejoignez ENGIE et embarquez pour la plus importante aventure du siècle ! Nous recherchons un/e Responsable d'Equipe d'Exploitation H/F Dijon VOTRE JOB Nous recrutons un/une Responsable d'équipe pour coordonner nos projets. Vous piloterez les équipes terrain, assurerez la planification, la sécurité et la satisfaction client. Responsabilités : - Management complet d'une équipe techniciens. - Gestion d'un portefeuille financier de plusieurs millions d'Euros. - Garantir le chiffre d'affaires (CA) et la marge. - Assurer la relation technico-commerciale avec nos clients. - Participer aux réponses aux appels d'offres. - Développer le chiffre d'affaires travaux chaque année au sein de l'équipe. - En charge de l'ensemble du reporting de l'équipe. - Garantir la bonne gestion technique des installations présentes dans le portefeuille VOTRE PROFIL Vous êtes issu·e d'une formation en Génie Climatique, Énergétique, Bâtiment ou Industrie. - Vous avez déjà eu l'opportunité d'animer ou de coordonner des équipes techniques, et vous appréciez fédérer autour d'objectifs communs. - Vous comprenez les enjeux financiers et commerciaux qui accompagnent la gestion de projets, et vous savez vous y adapter avec justesse. - Vouspossédez une bonne connaissance du secteur du génie climatique, que vous continuez àenrichir au fil de vos expériences. - Vous êtes à l'aise dans la communication, tant avec vos collègues qu'avec des partenaires ou des clients, etvous aimez créer des relations de confiance. - Vous savez structurer et suivre un projet avec méthode, et vous avez déjà participé ou contribué à des réponses à appels d'offres. - Vous avezenvie de contribuer au développement de l'activité, en accompagnant la croissance avec engagement et créativité. Vous avez une expérience en management et en exploitation énergétique ? Même si vous ne cochez pas toutes les cases, discutons-en ! Ce que nous proposons : - Une rémunération attractive, ajustée selon votre expérience - Un variable motivant, en complément de votre salaire fixe, - Une prime vacances pour profiter pleinement de vos congés, - Des RTT pour un meilleur équilibre entre vie pro et perso, - Une semaine de congés payés cadre en plus des congés classiques, - Une prime d'intéressement et un plan d'épargne entreprise, pour vous aider à préparer l'avenir, - Une mutuelle avantageuse, pour vous et vos proches, - Un CSE généreux, avec des avantages accessibles à toute votre famille, sans supplément ! - Un système de retraite supplémentaire Chez ENGIE, nous menons une vraie politique RH pour faciliter la vie de nos collaborateurs. Ainsi, votre évolution, votre formation et votre équilibre professionnel / personnel, sera au coeur des préoccupations de votre manager ! Alors, serez-vous des nôtres ? Vous souhaitez savoir comment se déroule un recrutement chez ENGIE Solutions ? Vous vous interrogez sur le développement des compétences de nos équipes ? Vous avez des questions par rapport à votre reconversion professionnelle ? Les étapes pour nous rejoindre - Un premier échange en Visio ou par téléphone avec l'un de nos recruteurs - Un entretien avec votre futur manager - On démarre quand ? A propos de ENGIE Solutions ENGIE Solutions est l'allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au coeur des territoires, nos 16 000 collaboratrices et collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d'énergie, la production d'énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique. ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l'énergie bas carbone et les services, dont la raison d'être est d'agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone. ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5,8 milliards d'Euros en 2023. Recruteur responsable, "ENGIE Solutions "s'inscrit dans le cadre des Labels Diversité et Egalité obtenus par le Groupe ENGIE et oeuvre en faveur d'un recrutement garantissant l'égalité des chances et la non-discrimination. Il agit conformément à la politique Diversité, Équité et Inclusion du Groupe ENGIE, «», qui permet à chaque individu d'être respecté et de se sentir libre afin de donner le me