POSTE : Travailleur Social H/F DESCRIPTION : Sous la responsabilité de votre responsable de services socio-éducatifs, vous intégrez le service CHS composée de 16 salariés. - Accueillir et accompagner des familles - Instaurer une relation éducative avec le bénéficiaire et son environnement - Évaluer l'accompagnement tout au long du séjour - Assurer une communication efficiente avec les familles, l'équipe éducative, administrative et sociale - Réaliser l'évaluation de l'ensemble de ses actions PROFIL : Si vous répondez oui à chacun des critères ci-dessous, vous êtes fait pour ce poste. Contactez-nous ! - Etre diplômé Conseiller en économie sociale et familiale, Educateur Spécialisé, Assistante de service sociale - Bonne capacité relationnelle, sens de l'écoute et de la pédagogie - Avoir de l'empathie - Discrétion et confidentialité - Maîtriser des procédures et des écrits professionnels - Capacité d'analyse, de synthèse et d'anticipation Expérience souhaitée :Indifférent Rejoignez-nous Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d'une association engagée et porteuse de valeurs humanistes? Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d'évolution de la rémunération, une prime de fin d'année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales La Croix-Rouge française est une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d'un accord : Diversité et égalité professionnelle. Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination et s'engage auprès de ses salariés sur des thèmes aussi divers que l'égalité femmes/hommes, l'emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre. De même, engagée sur les sujets sociétaux, la Croix-Rouge française inscrit dans sa stratégie deux engagements ambitieux en faveur de l'environnement. Avec pour double objectif de sensibiliser et outiller 100% de ses volontaires aux conséquences du changement climatique et de réduire de moitié son empreinte carbone à l'horizon 2030. Date de prise de poste souhaitée A compter du 14 mai 2025 Informations pratiques liées au poste Précisions sur la rémunération : - La Rémunération minimale (fixée par la convention collective) pourra être réévaluée avec la reprise de votre ancienneté dans cet emploi - L'indemnité CASTEX est égale à 241 Euros bruts par mois - La prime de fin d'année peut atteindre 1/12 de votre rémunération annuelle Précisions sur le poste : - Type de contrat : CDI - Temps plein - Horaires en semaine de 4 jours - Déplacements pour accompagnement avec véhicule de service - Mise à disposition d'un véhicule de service pour effectuer les déplacements nécessaires à l'exercice du poste Prime de fin d'année :Oui