Responsable d'Equipe d'Exploitation H/F

Responsable d'Equipe d'Exploitation H/F 40 - VIELLE ST GIRONS

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Offre n° 9600485
Responsable d'Equipe d'Exploitation H/F

40 - VIELLE ST GIRONS - Localiser avec Mappy

Publié le 15 juillet 2025

POSTE : Responsable d'Equipe d'Exploitation H/F DESCRIPTION : Faites la différence et venez vivre une expérience professionnelle épanouissante, relevez des défis passionnants et construisez le parcours qui vous ressemble. Rejoignez-nous et embarquez pour l'aventure de notre siècle ! Dans le cadre du développement de notre Direction Régionale Nouvelle AQUITAINE Industrie nous recrutons à Vielle Saint Girons (40) une/un Responsable d'Equipe d'Exploitation (F/H) CDI Votre quotidien? Si vous visez un poste qui requière des compétences en gestion d'installations techniques et de management d'équipe, alors ne bougez pas, nous avons un poste qui devrait vous plaire. Vous rejoignez Michael, votre Responsable de département, vous aurez la responsabilitéde manager une équipe de 10 techniciens, etdepiloterl'ensemble de l'activité techniquede la gestion d'énergie à la maintenance préventive et curative sur les installations deproductionet de distribution CVC (biomasse et production d'électricité) pour un client dans le domaine de l'industriel. - Le Management d'Équipe : réunions d'équipe, participation au recrutement de son équipe, à la monter en compétences des techniciens, cogénération biomasse, - Le respect des règles éthique et de sécurité du groupe ENGIE, - La relation technico-commerciale avec nos clients : réalisation de reporting avec l'appui de l'assistante et de l'équipe, la garantie de la satisfaction client, - La gestion budgétaire : être garant de ses résultats financiers et participer à l'élaboration du budget, - Le suivi de l'énergie et contrôler les performances des chaudières et des turbines pour garantir leur efficacité et leur fiabilité, - Vous êtes l'interlocuteur privilégié de nos opérationnels et clients. Vos bagages De formation Bac +3 dans le Génie Climatique / Energétique / Bâtiment / Industrie. 3 à 5 ans d'expériences sur un poste similairedans le management opérationnel et/ou gestion de centre de profit dans le domaine de la maintenance énergétique, comprenant la partie managériale, financière et la relation commerciale alors, vous êtes proche du candidat idéal et nos chemins doivent se croiser ! Une appétence àaccompagner et faire monter en compétence son équipe, Uneaisance relationnelle et le sens du serviceà toute épreuve, Une maîtrise des outils Microsoft Office (Excel, Word) Les + qui feront la différence Vous avez le sens des affaires, adaptable, une vraie fibre commerciale pour devenir un partenaire privilégié de vos clients ! De nature curieux, vous savez communiquer vos idées et faites preuve de leadership. Nous rejoindre, c'est rejoindre une équipe engagée, dynamique, conviviale et super impatiente à l'idée de vous accueillir. Si vous pensez être notre perle rare, poursuivez la lecture. Ce que nous proposons : - Un salaire annuel brut qui sera négocié entre 39 et 46K€ en fonction votre expérience plus un variable jusqu'à 15,75%, - Un véhicule de service, - Une prime de vacances, - Jours de RTT, - Une 6ème semaine de congés payés, - Des tickets restaurant, - Un intéressement collectif, - Un système de retraite supplémentaire, - Un Compte Epargne Temps (CET), - 1500€ de prime si vous recommandez un candidat qui est embauché en CDI, - Formation/Développement des compétences, - Mobilité interne groupe ENGIE, - Un actionnariat salarié, - L'accès à notre CSE qui vous permettra de profiter de prix réduits pour vos loisirs. Chez ENGIE, nous menons une vraie politique RH pour faciliter la vie de nos collaborateurs. Ainsi, votre évolution, votre formation et votre équilibre professionnel / personnel, sera au coeur des préoccupations de votre manager ! Alors, serez-vous des nôtres ? Vous souhaitez savoir comment se déroule un recrutement chez ENGIE Solutions ? Vous vous interrogez sur le développement des compétences de nos équipes ? Vous avez des questions par rapport à votre reconversion professionnelle ? Les étapes pour nous rejoindre - Un premier échange en Visio ou par téléphone avec l'un de nos recruteurs. - Un entretien avec votre futur manager - On démarre quand ? Chez ENGIE, les grandes aventures commencent toujours par un simple bonjour et l'envie d'agir pour demain. Si vous êtes convaincus, comme nous, que la transition énergétique est porteuse d'opportunités, pour vous et pour tous, alors ne cherchez plus, votre place est parmi nous ! Nous, les 98,000 collaborateurs du Groupe, sommes présents sur tous les continents. Animés par notre culture industrielle, nous nous appuyons su

Type de contrat
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail

Profil souhaité

Expérience

  • Expérience exigéeCette expérience est indispensable

Informations complémentaires

  • Qualification : Technicien
  • Secteur d'activité : Commerce de combustibles gazeux par conduites

Employeur

ENGIE


Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique.

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