Chargé / Chargée de recrutement et mobilité professionnelle (H/F)

Chargé / Chargée de recrutement et mobilité professionnelle (H/F) 56 - Ploemeur

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Offre n° 9607218
Chargé / Chargée de recrutement et mobilité professionnelle (H/F)

56 - Ploemeur - Localiser avec Mappy

Publié le 25 février 2026

Réaliser une revue de littérature en lien avec les thématiques du projet (robotique, téléprésence, acceptabilité, psychosocial, hospitalisation…)Participer à la rédaction des documents supports     du                         projet (protocoles,                    fiches techniques, supports de communication…)Contribuer                à                  la                rédaction    de    l’article scientifique relatif à l’étude déjà menéeS’impliquer                         dans la   vie associative : participation                          aux              webinaires,                   colloques, réunions du        bureau                       ou                du               comité scientifique Lieu : Association Approche, siège social Centre de Kerpape à Ploemeur (56) Durée : 308 heures (environ 2 mois)  Rémunération : stage non rémunéré Début : dès que possible, courant 2026POUR PLUS D’INFORMATIONS :

Type de contrat
CDD - 2 Mois
Contrat travail
Durée du travail
Travail en journée

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Informations complémentaires

  • Secteur d'activité : Autres assurances

Employeur


L’association Approche, basée au Centre de Kerpape, est une association d’intérêt général qui fédère un réseau national composé d’établissements de MPR, de cliniciens, de chercheurs, d’industriels ainsi que de représentants des usagers. Ses actions (projets de recherche, formations, évènements scientifiques) s’articulent autour de thématiques majeures : mobilité, assistance du membre supérieur, communication alternative et améliorée, aides techniques personnalisées et robotique sociale.Parmi ...

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    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
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