Missions principales - Garantir la qualité de l'entretien des sites dont il a la charge : planifier, commander et contrôler les travaux d'entretien et de maintenance courante en respectant le budget allouAssurer le traitement des réclamations techniques (travaux, propreté, PC, équipements, sinistres courantset apporter une réponse de qualité aux locataires.- Assurer le management d'une équipe : organiser le travail des agents de terrain (AP et AN), contrôler la qualité de l'activité et veiller à l'équipement de ses équipes de terrain.- Assurer la gestion de l'entrée et de la sortie des locataires : réaliser les visites conseils, état des lieux d'entrée et de sorties.- Définir, lancer, et contrôler les travaux de remise en état des logements en optimisant les délais de relocation.- Etre le 1er interlocuteur technique des différents services, collectivités et syndic de copropriété intervenants sur le secteur.- Représenter le bailleur lors de pieds d'immeubles, réunions de copropriété ou évènements de secteur. Rémunération selon profil et expériences : entre 26k€ et 29,5k€/an sur 13 mois+ Pack rémun périphérique (Intéressement, titres resto, mutuelle, aide à la mobilité douce.) Temps de travail : 35 heures avec aménagement possible du temps de travail avantageux(22 JRTT)   et accord sur le télétravailPréservation de l'équilibre vie personnelle et vie professionnelleSalles de convivialité, de créativité Envoyer CV + Lettre de motivation par mail à  Merci de préciser vos prétentions salariales dans votre réponse.