POSTE : Responsable Appels d'Offres - Bid Manager -CDI-La Défense H/F DESCRIPTION : Manpower est un leader mondial des Ressources Humaines : intérim, recrutement CDD/CDI, management de transition. Depuis 1957, nous sommes engagés à mettre en relation des candidats exceptionnels avec des opportunités professionnelles enrichissantes. Naima Moulim, Responsable de la Bid Team est impatiente d'accueillir son/sa futur(e) Bid Manager à La Defense. Après une période d'intégration et de formation, tes missions : Analyse stratégique de l'appel d'offres : - Lecture approfondie des cahiers des charges - Identification fine des exigences techniques et commerciales du client Mobilisation des expertises internes : - Identification et coordination des experts métiers - Animation de réunions de cadrage pour aligner les contributions Définition de la stratégie de réponse : - Élaboration en binôme avec le RGC - Présentation conjointe de la stratégie et de l'analyse des risques au Directeur de Marché Production de contenus à forte valeur ajoutée : - Corédaction de l'executive summary, en réponse aux enjeux RH du client - Argumentation commerciale différenciante : mise en avant des leviers de valeur, propositions sur mesure, adaptation au contexte concurrentiel Pilotage global de l'offre : - Prise en charge de l'ensemble du processus, de la réception du cahier des charges à la signature du contrat - Coordination des équipes pluridisciplinaires (juridique, technique, commerciale) Préparation à la soutenance : - Élaboration de la stratégie et des supports de présentation - Participation aux soutenances Coordination internationale : - Gestion des appels d'offres internationaux en lien avec EMEA/Global Sales et les entités Manpower à l'étranger - Interface avec les Grands Comptes français - Suivi et coordination des demandes spécifiques émanant des clients stratégiques 13eme mois inclus, prime individuelle 1 mois de salaire en sus PROFIL : Tu es issu(e) d'une formation supérieure en commerce / marketing. Tu justifies d'une expérience de 5 ans dans ce domaine. Tu es reconnu(e) pour ta rigueur, ta curiosité et ton écoute te permettant de comprendre les enjeux et attentes. Doté(e) d'un bon sens de l'organisation, d'une capacité à prioriser tes actions et à gérer les délais, tu sais faire preuve d'initiative et être force de proposition. De nature collaborative, tu apprécies de travailler en équipe et tu t'adaptes aux différents interlocuteurs. Ton leadership te permet de mobiliser les équipes autour d'un même objectif. Tu mets en avant des qualités d'expression écrite et orale. Tu disposes d'une première expérience en gestion de projets et en pilotage d'une équipe pluridisciplinaire. Capacité reconnue aussi à négocier et à construire un argumentaire. La maîtrise des outils bureautique et un niveau d'Anglais courant sont indispensables pour ce poste.