POSTE : Aircraft Manager - Toa H/F DESCRIPTION : MISSIONS : Gérer au niveau A/C (programme) l'ensemble des points de notre responsabilité afin d'assurer le respect des engagements de Safran Electrical and Power conformément au périmètre défini, aux jalons de planification et à la configuration. Assurer la conformité des Produits (harnais, supports, pièces mécaniques) ainsi que les documents et données associées. Assurer la communication entre les parties prenantes ACTIVITES PRINCIPALES : Participer au H/O (handover) avec SEP et Airbus suivant le périmètre défini afin d'en récupérer la responsabilité Partagez le statut de la section, validez le rapport H/O Lancer des actions pour anticiper l'arrivée en FAL : Cohésion des gammes avec l'environnement de travail (EPI / Produits utilisés / Outillages) Anticiper sur les ODD en lien avec la logistique du périmètre. Sécuriser les actions pour anticiper les jalons suivants Piloter la Coordination/Gestion de l'inflow & du suivi sur FAL en lien avec la logistique du périmètre et les Coordinateurs Avion (ou les techniciens avions) Coordination/Gestion de l'inflow & du suivi sur FAL Coordonner les gammes de travail avec les supports techniques et la complétude du matériel provenant de l'inflow pour assurer la réalisation des jalons. Gérer les activités sur FAL VS les jalons de planification en lien avec les coordinateurs avion (ou les techniciens avions) / Team Leader du périmètre Escalader les points bloquants internes et externes, avec implication de la hiérarchie opérationnelle si besoin Coordonner les priorités avions et la gestion des interventions Être l'interface avec le client opérationnel Effectuer le H/O (handover) vers FAL avec Airbus Partager l'état A/C (basé sur le rapport D2/D3), préparer/valider le passage avion Gardez la responsabilité des points ouverts sur le périmètre défini au contrat Faire une revue périodique de passage A/C avec les parties prennantes pour : Partager les tâches réalisées Soumettre les tâches à reprendre par le client Donner de la visibilité sur le reste à faire A/C PROFIL : APTITUDES GENERALES PROFESSIONNELLES ET EXPERIENCES REQUISES : Bac +2 et/ou entre 3/8 ans d'expérience dans le secteur industriel Connaissance des organisations, processus, procédures, principaux référentiels de Safran Electrical & Power ainsi qu'Airbus. Capacité à utiliser la présentation standard et les bases de données requises (CIRCE, Tandem, ACPNG,3D Jump, ou autres) À l'aise avec les outils informatiques gestion / reporting / pilotage client (Suite Google, suite Office)