Notre client est un groupement de sociétés à taille humaine réalisant plus de 40 millions de CA. Reconnu dans son secteur d\'activité, il compte de belles références clients. Vos missions sont les suivantes : Partie financière : * Gestion quotidienne des opérations financières, * Encadrement de comptables, * Suivi des banques et de la trésorerie, contrôle de la comptabilisation, des rapprochements bancaires, des Intercos, des emprunts, des moyens de financement, * TVA : Déclarations, cadrage et contrôle des écritures, * Revue des écritures comptables et analyse périodique des comptes, * Pointage des charges sociales et fiscales, * Suivi des notes de frais, * Assistance à l\'Expert-Comptable dans les situations mensuelles, * Tenue à jour et contrôle des imputations analytiques pour établissement des comptes consolidés par l\'Expert-Comptable, * Interface cabinet expertise comptable et Commissaire aux Comptes, * Relances clients et mise en recouvrement assisté de cabinets spécialisés. Partie administrative : * Gestion quotidienne des opérations administratives RH, * Constitution et gestion des dossiers des salariés, * Tenue des tableaux internes de suivi des rémunérations, * Interface avec prestataire payes, * Tenue à jour des registres, * Participation aux réunions des CSE, * Suivi des réglementations, * Montage et suivi de dossiers : DUER, RSE, Prestadd, Label, Ecovadis, Bilan Carbone, ISO 20121, CSRD, etc. Liste non exhaustive. Fixe et primes. Téléphone portable et ordinateur portable. De formation BTS en comptabilité, gestion des entreprises minimum, vous disposez d\'une expérience d\'au moins 8 ans, acquise en entreprise ou en cabinet d\'expertise comptable. Vous avez pu travailler sur la gestion des ressources humaines. Idéalement, vous maîtrisez Sage 100....