Notre client est une société industrielle qui connaît un développement important ses dernières années et qui se structure progressivement. Implantée historiquement à Strasbourg, l\'entreprise est engagée dans le développement durable avec une démarche RSE au cœur de sa stratégie. L\'humain est également mis au cœur des projets pour permettre à ses collaborateurs un épanouissement sur l\'ensemble des plans. Afin de structurer sa Direction Financière, nous recherchons aujourd\'hui son nouveau Responsable du contrôle de gestion en CDI pour un poste basé à Strasbourg (67). Rattaché au Directeur Administratif et Financier du groupe, vous intervenez sur l\'entité la plus importante. Ainsi, vous alternez entre un rôle opérationnel avec la production de chiffres et êtes positionné en tant que Business Partner pour accompagner vos interlocuteurs dans la prise de décision. Vous suivez les tableaux de bords existants, mais êtes capable de les remettre en question pour challenger l\'intérêt de ses derniers et piloter au mieux l\'activité. Vous suivez l\'intégralité du processus budgétaire et expliquez les écarts pour comprendre et proposer des pistes d\'amélioration. De façon progressive, vous êtes amené à structurer l\'équipe, à recruter et à intégrer des collaborateurs avec une vision novatrice pour répondre aux objectifs et enjeux à venir. Manager aguerri et polyvalent, vous alternez entre une vue globale avec une prise de recul, mais êtes capable de résoudre des problématiques opérationnelle grâce à votre expertise financière. Le poste est à construire et peut être modulable suivant les compétences du candidat. Titulaire d\'une formation supérieure en Gestion ou Finance (minimum Bac +3), vous justifiez d\'une première expérience réussie en Contrôle de gestion opérationnel d\'au moins 7 ans ou d\'un poste avec une supervision d\'équipe en Finance. Une connaissance de l\'industrie et du multi-sites serait un réel avantage. Une maîtrise de l\'anglais et d\'un ERP sera un atout, mais n\'est pas obligatoire. L\'idée est d\'intégrer un candidat dynamique, motivé et responsable qui sera accompagné dans sa montée en compétence et qui souhaite prendre à poste à responsabilité avec des enjeux variés dans une société qui saura lui faire confiance....