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Animateur 2ième catégorie (Moniteur éducateur, TISF...) (H/F) 56 - HENNEBONT
Offre n° 9641722
Animateur 2ième catégorie (Moniteur éducateur, TISF...) (H/F)
56 - HENNEBONT - Localiser avec Mappy
Publié le 28 juin 2024
L'Adapei Les Papillons Blancs du Morbihan propose un poste CDI pour la résidence Prad Izel d'hennebont (Foyer de vie, foyer d'hébergement) ANIMATEUR- ICE 2ère CATEGORIE (H/F) 1 ETP Poste à pourvoir pour septembre 2024 Vous aurez pour missions principales : Vie quotidienne : - Accompagner les personnes, selon leurs besoins, dans tous les actes de la vie quotidienne et sociale. Coordination de parcours : - Soutenir les personnes dans l'expression de leur choix, la construction et la mise en œuvre de leurs projets, y compris leurs projets d'accompagnement personnalisés (co-référence). - Soutenir les personnes dans leurs liens avec l'environnement extérieur. - Contribuer à la réflexion d'équipe, à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'établissement. L'ensemble des accompagnements sont réalisés selon les modalités prioritaires définies dans le projet d'établissement : accompagnement structuré et développement du pouvoir d'agir. Coordination d'une unité de vie : - Faciliter l'organisation du travail et la communication au sein de l'équipe d'une unité : création et mise à jour des outils, suivi d'échéances, transmissions d'informations. - Faciliter l'organisation du travail et la communication entre les différentes unités en liens avec les autres coordinateurs.trices : élaboration et évolutions d'outils, plannings d'accompagnement ou d'activités, réunions de coordination. - Soutenir la mise en œuvre et le développement des stratégies d'accompagnement structuré et de développement du pouvoir d'agir. Qualification : - Titulaire d'un diplôme de Niveau IV type animateur de 2ième catégorie, Moniteur Educateur ou TISF Profil : - Expérience auprès de personnes déficientes intellectuelles - Capacité d'écoute et d'observation et synthétisation. - Analyse et rigueur dans les transmissions écrites et les écrits professionnels. - Adaptabilité (travail d'équipe et travail en autonomie) et capacités relationnelles. - Aisance avec l'outil informatique Rémunération selon Convention Collective du 15 mars 1966 (+prime dimanche et JF) + prime Laforcade + reprise d'ancienneté selon convention Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1¿706,34€ à 2¿700,00€ par mois Programmation : * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel Date limite de candidature : 21/07/2024 Date de début prévue : 02/09/2024
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
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