CADRE DE SANTE - IMAGERIE MEDICALE (H/F)

CADRE DE SANTE - IMAGERIE MEDICALE (H/F) 78 - ST GERMAIN EN LAYE

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Offre n° 9643778
CADRE DE SANTE - IMAGERIE MEDICALE (H/F)

78 - ST GERMAIN EN LAYE - Localiser avec Mappy

Publié le 16 juillet 2025

Détails de l'offre Poste proposé CADRE DE SANTE - IMAGERIE MEDICALE (H/F) Contrat CDI; Détachement; Mutation Descriptif Le CHI Poissy/Saint-Germain-en-Laye recherche un cadre de santé paramédical, encadrant des effectifs paramédicaux et des organisations de soins au sein des unités d'imagerie. La radiothérapie du CHIPS et les unités d'imageries médicales du CHFQ, CHIMM et CHIPS font partie du pôle inter établissement imagerie. Présentation du poste : Le cadre de santé a en charge une équipe paramédicale composée de manipulateurs en électroradiologie médicale diplômés d'état, d'aides-soignants et d'agents de service hospitalier. Le cadre de santé travaille : - Sous la responsabilité du cadre de pôle et de la Direction des soins ; - En collaboration avec le chef de service, le chef de pôle, les responsables médicaux d'unités fonctionnelles du pôle ; - En partenariat avec les cadres de santé et en assure leur suppléance dans le cadre de la continuité managériale. Organisation de l'encadrement au sein de la direction commune : Les encadrants des unités de soins participent à l'ensemble des projets portés par les trois établissements de la direction commune, les centres hospitaliers intercommunaux de Poissy/Saint-Germain-en-Laye et de Meulan-Les Mureaux, ainsi que le centre hospitalier de Mantes-la-Jolie. Ils sont responsables d'une unité de soins d'un des sites hospitaliers. Afin de sécuriser le parcours professionnel des FFCS et des nouveaux cadres des établissements, un processus est décliné au niveau de la direction commune. Les professionnels entrant dans ce champ d'application sont tenus d'y être inscrits, et doivent en valider chacune des étapes. Le processus est disponible auprès de chaque cadre de pôle. Présentation du service : L'unité d'imagerie médicale accueille des patients programmés ou non programmés. Les patients peuvent provenir des services hospitaliers internes, des urgences, des consultations ou encore arriver en tant qu'externes. Possibilités d'y pratiquer différents types d'examens selon les spécialistes présents et les équipements disponibles sur chaque site. Concernant la radiothérapie, cette unité accueille des patients programmés provenant principalement du bassin Yvelines Nord : centres hospitaliers et cliniques. Le cadre de santé assure la gestion de l'unité d'Imagerie médicale et de l'unité de radiothérapie. Il travaille en étroite collaboration avec les autres services d'imagerie du PIE. Objectifs généraux du poste - Veiller au respect des valeurs institutionnelles et professionnelles ; - S'assurer du respect des bonnes pratiques professionnelles des agents sous sa responsabilité ; - Organiser les soins et assurer la qualité, la sécurité et la continuité de la prise en charge des patients et des proches dans le respect de la stratégie de l'établissement et de la réglementation ; - Planifier, organiser et coordonner les soins et les activités des services ; - Générer une dynamique de groupe au sein de l'équipe paramédicale et mener une réflexion sur les soins et les pratiques ; - Faire le lien entre les différents services de l'établissement, de la direction commune, et les partenaires des sites hospitaliers ; - S'inscrire dans la politique institutionnelle en participant aux groupes de travail institutionnels et intra GHT ; - Susciter la curiosité, la recherche et l'innovation au sein des pratiques professionnelles ; - Exercer les missions confiées en partenariat avec l'équipe médicale. Responsabilités, missions et activités Gestion des organisations soignantes, coordination de la qualité des soins et de la gestion des risques - Participe à la définition et à la mise en oeuvre du projet de service en lien avec les responsables de l'unité et en cohérence avec le projet de pôle et les différents projets institutionnels ; - Coordonne les activités du service, s'assure de la répartition équitable et pertinente des tâches en fonction des compétences et de la charge de travail de chacun ; - Met en place les outils de gestion de soins : protocoles, traçabilité, évaluation ; - Planifie sur l'année un ensemble d'actions en lien avec les équipes visant à dynamiser les pratiques soignantes et à faire évoluer les prises en charge ; - Pilote les organisations et propose les évolutions nécessaires à l'efficience des moyens en lien avec l'activité et à l'amélioration continue de la qualité ; à cet effet, évalue régulièrement la charge en soins du service, sur la base d'indicateurs fiabilisés et validés ; - Sécurise l'ensemble des dispositifs, s'intègre dans la démarche qualité de l'établissement et inscrit les actions du service dans une stratégie globale de gestion des risques ; - S'implique dans les RMM,

Type de contrat
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail

Profil souhaité

Expérience

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