Descriptif du poste: Le cabinet de recrutement SKILLS, basé à Lyon, accompagne aujourd'hui l'un de ses clients, cabinet reconnu dans la division Audit et Expertise situé à Villeurbanne, dans le cadre du recrutement d'un(e) Gestionnaire de paie en CDI. Intégré(e) au sein d'une équipe dynamique et structurée, vous intervenez auprès d'un portefeuille clients varié (TPE, PME et groupes) et contribuez activement à la fiabilité du processus de paie. Ce poste est proposé en CDI avec une rémunération annuelle brute comprise entre 30 000 € et 40 000 €, selon votre expérience et votre niveau d'expertise. Au quotidien, vous serez amené(e) à : - Gérer un portefeuille clients en autonomie - Établir les bulletins de paie dans le respect de la législation sociale et des conventions collectives - Réaliser les déclarations sociales nominatives (DSN) - Assurer le suivi administratif relatif à la gestion du personnel (entrées, sorties, contrats, avenants) - Conseiller et accompagner les clients sur les problématiques sociales courantes - Veiller à l'actualisation des paramétrages en fonction des évolutions légales - Collaborer avec les équipes Audit et Expertise sur les sujets transverses Vous évoluerez dans un environnement stimulant, favorisant l'autonomie, la montée en compétences et l'esprit d'équipe. Notre client attache une importance particulière à la qualité de service, à la rigueur technique et à la satisfaction de ses clients. Rejoindre cette structure, c'est intégrer un cabinet à taille humaine offrant stabilité, perspectives d'évolution et cadre de travail collaboratif. Profil recherché: Dans le cadre de ce recrutement, nous recherchons un(e) professionnel(le) rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un réel sens du service client. Vous justifiez idéalement d'une formation en paie, gestion des ressources humaines ou comptabilité (Bac+2 à Bac+3) et d'une expérience significative en cabinet d'expertise comptable ou en environnement multi-conventions. Une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire sera particulièrement appréciée. Pour réussir dans vos fonctions, vous disposez des atouts suivants : - Maîtrise du processus complet de paie et des déclarations sociales - Bonne connaissance du droit social et des conventions collectives - Capacité à gérer un portefeuille clients en autonomie - Aisance avec les outils informatiques et logiciels de paie - Rigueur, fiabilité et sens du détail - Excellentes qualités relationnelles et sens du conseil - Capacité à respecter les échéances et à prioriser vos missions - Esprit d'équipe et volonté de vous investir sur le long terme Vous faites preuve de discrétion, d'adaptabilité et appréciez le travail en environnement structuré. Votre posture professionnelle et votre sens de la confidentialité seront essentiels pour accompagner au mieux les clients du cabinet. Si vous souhaitez évoluer dans un cadre stimulant, au sein d'une équipe engagée et bienveillante, ce poste est une opportunité à saisir pour donner un nouvel élan à votre carrière.