Descriptif du poste: Au sein de la Business Line Marketing & Product, le Content Marketing a pour mission d'attirer et de fidéliser une audience ciblée et de susciter des actions clients rentables, grâce à la conception, la production et la diffusion de contenus à forte valeur ajoutée, pertinents et cohérents. Le département est responsable de ces contenus marketing et les déploie en étroite collaboration avec les équipes marketing digital, les équipes commerciales (D&W / IPN / FPN), les équipes d'investissement. Dans le cadre de votre mission d'intérim en tant que Content Writer, le/la titulaire du poste, rattaché(e) au Responsable du Content Marketing International, aura pour missions principales de contribuer à définir et exécuter une stratégie de contenu multicanale qui renforce le positionnement de la société de gestion, produit des contenus conformes et engageants, et génère des résultats commerciaux mesurables en informant et en convertissant les audiences cibles. Plus précisément, il s'agira de : * Assurer la production quotidienne de contenus multi-canaux : pages web, fiches fonds, articles thought leadership, billets de blog, e-mails, scripts vidéo, slides d'événements et supports commerciaux (pitchbooks, flyers). * Transformer des interviews de gérants, notes de recherche, commentaires de marché et données produit en livrables adaptés aux différentes cibles (sélectionneurs de fonds, distribution, plateformes digitales, retail). * Recycler des contenus longs en formats courts pour réseaux sociaux, e-mails, slides et outils commerciaux. * Définir le ton de voix et les conventions rédactionnelles (titres, sous-titres, micro-rédaction), créer des modèles de structure et appliquer ces standards pour organiser les contenus (hiérarchie claire, paragraphes courts, listes, accroches et call-to-action) afin de faciliter la lecture rapide et augmenter l'engagement des lecteurs. Appliquer les bonnes pratiques SEO/GEO de base et s'appuyer sur les analytics pour suivre les performances (trafic organique, engagement, conversion) et itérer. * Préparer des contenus conformes aux exigences réglementaires et gérer la revue/validation juridique et compliance via les outils et workflows internes. * Collaborer étroitement avec les équipes digital, design, commerciales et d'investissement pour sourcer des données, aligner les messages et déployer des contenus intégrés. * Assurer une veille concurrentielle et proposer des améliorations pour la stratégie et la production de contenu. Profil recherché: De formation supérieure Bac +4/+5, vous disposez d'une expérience similaire de 3 ans minimum auprès d'une société de gestion d'actifs. Vous justifiez d'une bonne connaissance des marchés financiers et des processus d'investissement obtenue grâce à une/des expériences préalables dans un rôle similaire d'une société de gestion. Vous justifiez d'un esprit stratégique et analytique, et d'une créativité permettant de renouveler l'approche éditoriale. Vous savez tirer parti de l'IA pour produire et personnaliser le contenu. Vous possédez une bonne connaissance des outils de bureautique usuels (Word, Excel, Power Point). Nous recherchons un(e) professionnel(le) du contenu marketing, francophone et anglophone courant, capable de communiquer clairement à tous les niveaux et d'écrire avec qualité en anglais, en adaptant ton et format aux différents publics (investisseurs professionnels et particuliers) et supports (articles, site web, pitchbooks, réseaux sociaux, vidéos). Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e), vous pilotez des projets transverses, brieferez et superviserez des prestataires externes, tout en gérant les priorités et les délais serrés. Ce poste est à pourvoir immédiatement sur Paris dans le cadre d'une mission d'intérim jusqu'à fin juillet 2026. Il peut éventuellement avoir une prolongation à prévoir. Rémunération fixe : entre 45 et 55K€/an. Accès au RIE + Remboursement à 90% du titre de transport. Télétravail possible selon l'appréciation du manager. Si votre profil correspond, nous échangerons par téléphone afin de faire le point sur votre parcours, votre projet professionnel ainsi que vos aspirations. Par la suite, nous planifierons un entretien ensemble si besoin. Si votre profil et vos aspirations semblent correspondre au poste à pourvoir, j'adresserai votre candidature auprès de la structure. Si l'entreprise est intéressée, il y aura un entretien à prévoir avec les opérationnels (au sein des locaux ou en visio-conférence). Je vous accompagnerai tout le long de votre process de recrutement (conseils, aide à la des préparations, réponses à l'ensemble de vos interrogations...).