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Ingénieur Performance Industrielle ((H/F)) 38 - VILLETTE DE VIENNE
Offre n° 9657351
Ingénieur Performance Industrielle ((H/F))
38 - VILLETTE DE VIENNE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 28 juin 2024
RESPONSABILITÉS : Le réseau du Pipeline Méditerranée Rhône - PMR (plus de 700 km de canalisations) recherche un(e) Ingénieur(e) Performance Industrielle en CDI pour son siège de Villette de Vienne. Directement rattaché(e) à la responsable de la Division Optimisation, votre mission principale est l'établissement des budgets d'investissement et d'exploitation pour son client SPMR. Vous serez notamment chargé(e) de : - Etablir et suivre les budgets en lien avec les divisions opérationnelles du réseau et avec la Direction Technique - Recueillir, enrichir et optimiser les coûts dans le cadre de ces budgets dans une approche technico-économique en partenariat avec la section méthodes - Consolider l'ensemble des demandes, les arbitrer et les porter auprès du client - Assurer le contrôle d'avancement de la réalisation du Programme de Surveillance et de Maintenance - Produire les rapports annuels contractuels selon les KPI définis - Participer avec les divisions opérationnelles du réseau et la section méthodes au suivi de certains matériels installés sur le réseau permettant de justifier les besoins d'investissements PROFIL RECHERCHÉ : Ingénieur(e) généraliste ou maintenance de formation, vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum sur un poste équivalent. Rigoureux et organisé, vous disposez d'une bonne capacité d'analyse. Vous maîtrisez les outils bureautiques et avez des connaissances en VBA et programmation. Pragmatique, vous avez le sens de l'écoute et un très bon relationnel pour interagir avec des interlocuteurs variés avec des intérêts différents. Autonome, vos capacités à rendre compte et rédactionnelles ne sont plus à prouver. Vous avez le sens de l'innovation et l'esprit d'initiative ? Ce poste est fait pour vous ! Pour ce poste, des déplacements ponctuels sont à prévoir. CONDITIONS DE TRAVAIL ET REMUNERATION : TRAPIL offre des conditions de travail et de rémunération attractives : - Un package de rémunération composé de : Salaire fixe brut annuel 44/47 K€ selon profil Participation et Intéressement Dispositif d'épargne salariale attractif (PEE, PERCOL, abondement de l'entreprise, PERO) - Du télétravail - 28 jours de congés et 19 jours de repos Pour mieux nous connaître et découvrir nos métiers : https://www.trapil.com Soucieux de l'égalité professionnelle, la diversité et la mixité, nous accueillons tous les talents.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Durée du travail
- 35 H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 44000,00 Euros à 47000,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
Entreprise
Trapil
TRAPIL, premier réseau français de transport d'hydrocarbures par canalisations enterrées est un maillon essentiel de la chaîne logistique pétrolière. Intégrer TRAPIL, c'est rejoindre une entreprise à taille humaine dont l'expertise de ses 762 salariés est une force pour avancer dans un secteur en mutation.
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