POSTE : Gestionnaire Paie et ADP Expériementé H/F DESCRIPTION : En tant que Gestionnaire de paie confirmé(e), vous intégrez notre pôle social composé d'une vingtaine de collaborateurs. Vous reporterez à un responsable d'équipe et aurez pour principales missions : - Produire et contrôler les bulletins de salaire. - Établir les DSN. - Établir les attestations de sortie du personnel (STC, certificat de travail). - Réaliser les affiliations et suivre les dossiers auprès des organismes de prévoyance. - Gérer les arrêts de travail (déclarations, attestations maladie). - Gérer les relations avec les organismes sociaux (CPAM, caisse de retraite, URSSAF). - Assurer un contact régulier avec nos clients et apporter un conseil en droit du travail. Vos perspectives d'évolution : Possibilité de développer vos missions (ressources humaines, juridique, etc) ou de progression à un poste de Responsable d'équipe en fonction de vos compétences et de vos souhaits. Nos conditions de travail : - Rémunération : à partir de 35K€ à définir selon profil et expérience + variables (PPV, prime bilan). - Carte restaurants (SWILE) : 8€/jour avec participation employeur 60% - Transport : Prise en charge à 50%, forfait mobilité durable 35€/mois. - Mutuelle : Option isolé ou famille, avec des garanties intéressantes et une participation employeur à 60% - Temps de travail : CDI, alternance semaines hautes (43h du Lu au Ve) et basses (35h du Lu au Je) - Télétravail : 1 à 2 jours par semaine. - Locaux modernes et agréables (salles de pause, terrasse, douche, local vélo), bien situés (axes routiers, transports en commun, restauration, parc de la Tête d'Or). Notre processus de recrutement : - Un premier échange téléphonique avec les RH (15 minutes) - Un entretien avec votre futur(e) manager et les RH (1 heure) PROFIL : - Vous avez une formation Bac +2/3 en Paie et/ou Ressources Humaines. - Vous avez plus de 3 ans d'expérience en cabinet d'expertise comptable