Exprimez votre potentiel au sein d'un groupe engagé pour un avenir durable. Chez EDF, chaque énergie compte. En rejoignant notre entreprise, vous intégrez un collectif où chacun peut apprendre, contribuer et grandir. Votre environnement Au sein de la Direction Commerce vous rejoignez une équipe engagée et solidaire. Une tutrice ou un tuteur vous accompagnera tout au long de votre alternance d'une durée de 24 mois. Afin de renforcer l'accompagnement de ses clients dans la réduction de leurs émissions, la Direction Commerce Ouest a participé à la Convention des Entreprises pour le Climat. Dans ce contexte, la Direction Commerce Ouest propose un contrat en alternance de 24 mois sur le poste de chargé de mission Innovation Vos missions Accompagner les différents métiers pour faire émerger de nouveaux projets d'innovation, soit au service de nos clients soit de la performance de nos activités Aider au déploiement opérationnel des innovations en lien avec les acteurs internes de l'innovation ou en nouant des collaborations avec l'externe. Contribuer à l'animation interne des sujets d'innovation pour permettre une montée en compétences auprès des managers et/ou des salariés : contenu, atelier, sensibilisation, Participer à la mise en oeuvre de la feuille de route Innovation Etre force de proposition pour impulser de nouvelles actions. Votre alternance vous permettra d'acquérir une solide formation et expérience, au sein d'une équipe de professionnels qui développe quotidiennement le travail collaboratif et qui sera pour vous un vrai tremplin d'avenir. Votre profil A la rentrée 2026, vous serez titulaire d'un BAC+3 ou BAC+4, et vous souhaitez préparer un Master management de l'innovation dans le cadre d'un contrat d'apprentissage sur 1 ou 2 ans. Nous recherchons les compétences et les qualités suivantes pour ce poste : - sens du client et relationnel - esprit d'initiative et force de proposition - autonomie et sens de la collaboration - capacité d'adaptation - rigueur, organisation et qualité rédactionnelle Vous avez envie de vous investir et vous êtes prêt.e à donner le meilleur de vous-même pour contribuer à la vie de l'entreprise ! Diversité et inclusion La diversité alimente notre performance. Dans le Groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Si vous êtes en situation de handicap, n'hésitez pas à nous en parler dès votre candidature, nous y sommes sensibles. Pourquoi nous rejoindre ? Une expérience professionnalisante, un accompagnement réel, des missions utiles et des perspectives d'avenir dans une entreprise leader mondial de l'énergie décarbonée. Rémunération et avantages Votre rémunération sera calculée selon la réglementation en vigueur complétée des avantages du Groupe EDF : La restauration (au tarif subventionné), les frais de transport (prise en charge d'une partie de l'abonnement + mobilités durables), une aide logement sous conditions, un accès aux activités sociales de l'entreprise, une couverture santé, un intéressement (possibilité d'un versement ou placement sur un plan d'épargne Groupe). Processus de recrutement Après étude de votre candidature, si celle-ci est présélectionnée, un premier entretien téléphonique vous sera proposé. En cas d'issue favorable, vous serez ensuite invité(e) à rencontrer le manager lors d'un entretien en présentiel.