Technicien/ne aéronautique B1 - Nîmes (H/F) 30 - NIMES
Offre n° 9669239
Technicien/ne aéronautique B1 - Nîmes (H/F)
30 - NIMES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 16 juillet 2025
Sabena Technics ATP recrute un(e) Technicien(ne) aéronautique B1 VOTRE DESTINATION Faites décoller votre carrière à Nîmes, au coeur de l'histoire romaine et à deux pas des Cévennes et de la mer Méditerranée.Rejoignez notre équipe pluridisciplinaire et travaillez sur des aéronefs de pointe comme l'A330 MRTT, le Beluga ainsi que sur des appareils emblématiques tels que le Canadair, KC-135, les gammes Casa CN235, C295, C130 et ATR. Contribuez à l'innovation et à la sécurité aérienne mondiale en vous spécialisant sur ces machines, et participez à des projets passionnants qui repoussent les limites de l'aviation.VOTRE MISSIONAu sein d'une équipe dédiée vous êtes chargé(e) d'assurer un support technique à l'activité. - Exécuter, superviser et prendre la responsabilité des opérations de maintenance préventives, curatives, ou de modification dans votre périmètre d'habilitation. - Signer l'Approbation de Remise en Service de l'avion concerné. - Réaliser les recherches dans la documentation et appliquer les procédures de rectification des défauts trouvés et/ou les travaux supplémentaires. - Rédiger les comptes rendus d'actions de maintenance effectués ou à effectuer, dans les livres de bords, les outils informatiques de suivi de navigabilité, les cahiers de consignes, ou tout autre moyen de communication demandé. - Reporter dans les systèmes de suivi de l'avion et dans le système d'information de l'entreprise, les défauts constatés, en ajoutant toute information utile (les besoins en matières ou en pièces, le temps de rectification nécessaire, de spécialité, de moyens, de contrôle, etc.) - S'assurer et faire respecter la qualité et le délai de réalisation des différents travaux qui vous sont confiés, en gardant le plus haut niveau de sécurité des biens et des personnes. - Communiquer positivement avec l'ensemble des acteurs de production et assurer un reporting auprès de sa hiérarchie (retex, navigabilité, avancement). - Proposer le cas échéant des améliorations d'organisation et de productivité au sein de son service, en collaboration avec sa hiérarchie. - Transmettre son savoir, et assurer le partage des connaissances propres à son métier, avec les futures générations de techniciens.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Employeur
4 raisons de nous rejoindre #EQUIPE La promesse d’une organisation à taille humaine, dans laquelle nos collaborateurs trouvent le juste équilibre entre la dynamique d’un grand groupe et l’autonomie d’un réseau de proximité favorisant l’esprit d’équipe. #DIVERSITÉ Le groupe s’enrichit d’une diversit&ea...
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