RESPONSABILITÉS : Satisfaction client – Proximité – Sourire. Ça te parle ? Alors nous sommes faits pour nous entendre ! Mr.Bricolage recherche son/sa CATEGORY MANAGER (H/F) pour son siège situé à BIOT. En tant que Category Manager, tu exerceras un métier clé visant à valoriser une gamme de biens (produits et services) de grande consommation, avec pour objectif d'optimiser sa performance commerciale, en lien avec les magasins et les industriels fournisseurs. Tes principales missions seront : Assurer une veille marché (produits, services, concurrence, tendances) : questionner les opérationnels (Directeur régional, Directeur de magasin, Chef de secteur). • Analyser la catégorie (résultats commerciaux, enjeux), exploiter les données internes et externes (enquêtes, sondages) relatives à l'expérience client (forces, faiblesses de la marque). • Étudier les profils des clients par segmentations, typologies, comportements, freins, motivations, attentes, déterminer les cibles. • Établir un diagnostic, évaluer le positionnement de la gamme, estimer le potentiel et les leviers de développement, calculer des ratios (prix de revient et de vente, rentabilité, chiffre d'affaires, marge). • Identifier, en lien avec le marketing produit de l'enseigne et l'industriel fournisseur, des leviers de performance : assortiment (qualité, nombre de références), merchandising, visibilité de la marque. • Implanter et mettre en valeur la catégorie dans son univers et dans son espace, en s'appuyant sur les opérationnels (Merchandiser, Directeur de magasin, Chef de rayon, Assistant achat). • Définir, selon la zone de chalandise et la typologie du point de vente, une campagne de merchandising et son planogramme. • Développer des outils d'aide à la décision dédiés aux différentes profils ciblés : indicateurs de performance (prix, chiffre d'affaires, marge), supports de formation (argumentaires de vente). • Mesurer et communiquer sur les résultats commerciaux et comptables, établir un reporting mensuel sur la performance catégorielle, débriefer en interne. • Proposer des modifications ou des aménagements pour améliorer le plan. • Effectuer une revue annuelle de la catégorie pour analyser sa performance, son évolution comparée aux objectifs fixés et partager un diagnostic l'industriel fournisseur. • Piloter le cycle de vie de la gamme PROFIL RECHERCHÉ : Tu es issu(e) d'une formation supérieure en école de commerce ou spécialisation achats, tu justifies d'une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire, idéalement acquise dans le domaine de la grande distribution. Tu maîtrises les techniques de négociation et utilises Excel couramment (Tableaux croisés dynamiques). Ton parcours t'a conféré la culture du résultat, et tu sais faire adhérer les magasins. On te reconnaît pour ta rigueur, ton aisance relationnelle et ta capacité à travailler en équipe.