Responsable Développement commercial et technique F/H - Commercial (H/F) 35 - Rennes
Offre n° 9674001
Responsable Développement commercial et technique F/H - Commercial (H/F)
35 - Rennes - Localiser avec Mappy
Publié le 27 février 2026
Descriptif du poste: Vos missions (priorité au développement) : 1) Ouvrir de nouveaux comptes (chasse) * Prospection active de nouveaux clients industriels en France (Europe possible à moyen terme). * Ciblage de marchés compatibles avec les savoir-faire : pièces mécaniques complexes, boîtiers, petites / moyennes séries. * Objectif clair : diversifier et réduire la dépendance à un nombre limité de clients. 2) Porter une vraie dimension technico-commerciale * Lecture de plans mécaniques indispensable (capacité à comprendre, questionner, challenger). * Capacité à proposer des optimisations techniques et/ou économiques. * Contribution au chiffrage en lien direct avec la direction / l'atelier. * Maîtrise des contraintes : qualité, délais, traçabilité, non-conformités. 3) Structurer et "tenir" la fonction commerciale * Interface naturelle entre direction, atelier, administratif/ADV et clients. * Mise en place / amélioration des process commerciaux, du suivi d'affaires et des KPI. * Posture de cadre référent, leadership transversal. Profil recherché: * Expérience confirmée (idéalement 10 ans et +) en mécanique de précision / usinage / sous-traitance industrielle. * Culture PME : pragmatisme, autonomie, goût du terrain, capacité à "faire" autant qu'à structurer. * Solide socle technique : compréhension fraisage/tournage CN, tolérances, états de surface, contraintes de fabrication, sensibilité qualité. * Fibre commerciale réelle : à l'aise au téléphone, en RDV, en suivi, capacité à ouvrir des comptes. * Savoir-être clé : fiabilité, constance, état d'esprit collectif, envie de construire dans la durée. Ce poste n'est pas adapté à un "commercial pur" sans base technique, ni à un profil très technique sans appétence commerciale, ni à un profil en tremplin. Package & perspectives * Package cible : Fixe + Variable * Avantages : véhicule, outils (téléphone/PC), flexibilité encadrée selon l'organisation. * Évolution : trajectoire possible vers un rôle plus large de Direction commerciale et, selon résultats/alignement, rôle clé dans la durée (dimension "bâtisseur"). Candidature - confidentialité stricte Recrutement strictement confidentiel, piloté par ACUMEN RH. Merci d'adresser votre candidature en fournissant un CV. Chaque candidature recevra un retour, dans le respect total de la confidentialité.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- 65 - 75 k€ brut annuel
Profil souhaité
Expérience
- 10 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Autre mise à disposition de ressources humaines
Employeur
ACUMEN RH
Pour le compte d'une PME industrielle indépendante (mécanique de précision / usinage), reconnue pour son exigence qualité et sa capacité d'adaptation (pièces unitaires & petites/moyennes séries), nous recrutons un(e) Responsable Développement Commercial & Technique. Le poste est stratégique : l'entreprise entre dans une phase clé de son évolution et de sa gouvernance. L'enjeu prioritaire est de sécuriser et développer le chiffre d'affaires en diversifiant un porte...
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