Entreprise : SAP Expansion, structure regroupant 100 agences franchisées o2 (800 salariés), recrute un juriste droit social junior en CDI Missions principales Conseil et Accompagnement : o Conseiller les équipes opérationnelles et RH dans la gestion quotidienne des relations individuelles de travail o Apporter un soutien et une expertise sur les dossiers quotidiens et/ou sensibles en appui des équipes RH et opérationnelles. o Rédaction de courriers et documents juridiques Formation : o Préparer et animer des modules de formation destinés aux équipes opérationnelles Gestion des Contentieux : o Prendre en charge la gestion des contentieux (CPH) o Suivi des procédures disciplinaires, rupture conventionnelle, inaptitude Veille Juridique : o Effectuer une veille juridique permanente en anticipant les sujets susceptibles d'impacter l'activité de l'entreprise o Rédaction de newsletter, notes juridiques, modèles. Rattachement hiérarchique  Directrice des ressources humaines (DRH) Diplôme souhaité Master 2 droit social Expérience attendue : 1 an minium souhaité Compétences et aptitudes attendues  Très bon relationnel, savoir travailler en équipe et avec de multiples interlocuteurs  Polyvalence, capacité d'adaptation  Excellentes capacités d'organisation, d'anticipation  Discrétion, sens de la confidentialité  Fort intérêt pour l'opérationnel  Rigueur, capacité d'analyse et de synthèse  Maîtrise de l'outil informatique Pack Office Rémunération et avantages : 1 jour de télétravail par semaine (après la fin de la période d'essai) Mutuelle 35 heures Horaires : lundi à vendredi : 9h-12h ; 14h-18h