Mission générale du poste Le technicien de maintenance et de mise en route a la charge du montage, de la mise en point, de la mise en route, et de la maintenance des machines. Il intervient également dans les activités d'amélioration continue en proposant des axes d'amélioration, tout en respectant les consignes de sécurité et les normes Environnement, Hygiène et Sécurité. Responsabilités et tâches principales Montage, mise au point * Effectuer le montage mécanique des machines en suivant les instructions techniques fournies. * Informer l'approvisionneur en cas de rupture de stock de pièces. * Signaler toute non-conformité au responsable d'atelier et proposer des solutions si nécessaire. * Effectuer la mise au point des formats spécifiques en fonction des demandes. * Participer activement aux réceptions de machines en présence des clients. Mise en route et maintenance * Assurer la mise en route des machines directement chez les clients. * Réaliser la mise au point des nouveaux formats pour répondre aux spécificités des clients. * Former les opérateurs sur le fonctionnement des machines pour assurer une prise en main optimale. * Effectuer les interventions de dépannage, que ce soit à distance ou en présentiel, chez les clients. EHS (Environnement, Hygiène et Sécurité) * Maintenir un espace de travail propre et organisé. * Contribuer activement aux économies d'énergie en respectant les bonnes pratiques. * Porter un regard attentif aux dispositifs de sécurité des machines et signaler toute anomalie ou dysfonctionnement. Compétences et qualifications requises * Formation : Diplôme technique en mécanique ou électromécanique (Bac Pro, BTS, ou équivalent). * Expérience : Expérience dans le montage et la maintenance de machines industrielles supérieure à 5ans. * Compétences techniques : Connaissance en montage mécanique, mise au point, et dépannage de machines. Des connaissances en automatismes seraient un plus. * Qualités personnelles : Sens de l'observation, esprit critique et capacité d'adaptation. * Autonomie : Capacité à travailler de manière indépendante tout en respectant les consignes et procédures. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1 800,00€ par mois Avantages : * Intéressement et participation Lieu du poste : En présentiel