POSTE : Technico-Commercial Grand est H/F DESCRIPTION : Vous avez les missions suivantes : - Définir votre stratégie commerciale en toute autonomie, - Prospecter et développer votre portefeuille clients, - Créer une relation de confiance avec vos clients, - Définir vos propositions commerciales spécifiques, Le recrutement s'effectue dans le cadre d'une création de poste afin d'accompagner le développement de la société. Poste itinérant sur la région Grand Est / Bourgogne Franche Comté avec découchages à prévoir De niveau Bac +3 (Formation technique ou Commerciale), vous justifiez d'une expérience confirmée (5 ans minimum) sur un poste de Technico-Commercial(e), acquise idéalement dans le domaine de la construction. Vous possédez une vraie sensibilité commerciale, et êtes reconnu(e) pour votre orientation client. Vous êtes organisé(e), impactant(e) et méthodique afin d'accompagner vos clients lors de toutes les phases de leur projet, Véritable challenger(euse), vous avez le sens des responsabilités et faites preuve de fiabilité et autonomie. Rémunération fixe à partir de 40K€ brut annuel + variable, Statut Cadre - 10 à 13 jours de RTT Véhicule de fonction 5 places Carte essence et badge télépéage. En déposant votre CV, vous acceptez que les informations recueillies à partir de votre CV fassent l'objet d'un traitement informatique destiné au Groupe LINKING TALENTS. Nous collectons vos données afin d'étudier votre candidature, vous intégrer à notre vivier de candidats et/ou vous adresser du contenu en lien avec votre recherche d'emploi. Vous disposez d'un droit d'accès, de rectification, d'effacement, de limitation, d'opposition et de portabilité des données personnelles vous concernant, et de définition des directives relatives au sort de vos données après votre décès. Vous pouvez exercer ces droits en cliquant ici. En cas de contestation, une réclamation peut être introduite auprès de la CNIL. Pour en savoir plus sur notre politique de protection de vos données personnelles, cliquez ici. 40/50K€ PROFIL :