La Ville d'Annemasse recherche pour sa Direction Action Sociale et Solidaire : Un coordinateur pour son service maintien à domicile (H/F) - recrutement par voie statutaire ou contractuelle - Coordonner l'offre de service de la ville et du CCAS en direction des personnes âgées et retraitées Inscrire votre réflexion dans le projet social municipal Mettre en oeuvre et ajuster les projets de service dans un esprit de transversalité ; élaborer la priorisation des actions à réaliser en concertation avec la Direction Accueillir et évaluer les besoins des usagers et leurs familles, concevoir et mettre en oeuvre les projets collectifs favorisant leur maintien à domicile ; alimenter l'observatoire municipal des besoins des personnes retraitées Réfléchir au développement de nouvelles actions visant à lutter contre la perte d'autonomie Formaliser la participation du service et la représentation de la Ville dans les instances pluri-partenariales Développer la collaboration avec les services partenaires (Conseil départemental, services médico-sociaux, EHPAD, associations, services municipaux...) et entretenir le lien avec les structures locales d'aide aux personnes âgées Rechercher de nouveaux financements pour mener à bien les actions, élaborer les dossiers techniques dans le cadre de réponses aux appels à projets ou aux appels à manifestation d'intérêt Favoriser et garantir la cohésion entre les missions de l'ensemble des professionnels du service maintien à domicile (restauration, portage, administratif, animation, action sociale) ; Développer des actions de communication interne et externe Garantir la qualité du service offert aux habitants. Coordonner et animer des évènements Semaine portes ouvertes de l'Espace Colette Belleville Repas et colis des aînés Animer les équipes dans une dynamique inspirée de la collectivité libérée Gérer les plannings des équipes Garantir la continuité des services Coordonner les pratiques des équipes pluridisciplinaires en entretenant une dynamique d'équipe Organiser et garantir la cohérence de l'action sociale transversale entre le service de maintien à domicile et la Résidence autonomie Encadrer les pratiques et assurer le soutien technique des professionnels sociaux Formation / expérience : Formation supérieure (bac + 3 / 5) en développement social, développement local territorial OU Diplôme d'Etat d'assistant socio-éducatif ou équivalent avec une expérience confirmée en gérontologie Compétences techniques : Connaissance approfondie en matière d'intervention sociale, de dispositifs sociaux, légaux et facultatifs Connaissance des acteurs et partenaires du secteur social Maîtrise de la méthodologie d'analyse des besoins d'un territoire Maîtrise de la conception et de la conduite de projets dans une démarche transversale Capacité à rédiger des informations relatives à son domaine d'intervention pour assurer un suivi et une traçabilité Capacité à identifier, analyser des situations et à définir des actions correctives et/ou préventives Capacité à concevoir et à animer des actions de sensibilisation et des ateliers thématiques. Qualités requises : Capacité d'écoute, de médiation et de dialogue Réactivité et innovation dans les réponses à apporter Force de proposition Capacité à fédérer autour d'objectifs partagés Rigueur et sens de l'organisation Bonnes qualités relationnelles Adaptabilité et disponibilité Autonomie et sens des responsabilités Sens du service public Capacité à travailler en équipe, en réseau et en transversalité Capacités rédactionnelles