Description externe RESPONSABLE GRANDS COMPTES NATIONAUX H/F Qu'ils soient artisans électriciens, grands installateurs nationaux, industriels ou plombiers/chauffagistes, nous offrons la meilleure expérience à nos clients à travers une solide expertise, la disponibilité de nos équipes et de nos produits, une logistique performante et des solutions innovantes et compétitives. À ce titre, Rexel France recherche un(e) Responsable Grands Comptes Nationaux en CDI, basé(e) à Paris. VOTRE QUOTIDIEN Le/la Responsable Grands Comptes est responsable de la gestion et du déploiement des contrats nationaux sur son périmètre. Il/Elle a pour missions de : - Définir et piloter la stratégie commerciale Grands Comptes du périmètre de responsabilité. - Fidéliser la clientèle existante et développer le portefeuille en ciblant les métiers end-users (hospitality, santé, retail, transport) et maintenance (facility management, maintenance spécialisée sécurité incendie). - Construire une relation solide et pérenne avec nos partenaires et fournisseurs clés (Schneider, Legrand, Philips) pour offrir une solution rentable et différenciante aux clients. - Détecter les projets de construction et de rénovation de bâtiments (tertiaires et/ou industriels) en activant une écoute active du marché. - Négocier, déployer et sassurer de lapplication des accords-cadres par la force commerciale Rexel. VOS QUALITÉS ET COMPÉTENCES Plus quun diplôme ou un niveau dexpérience, cest avant tout la pertinence de votre parcours commercial, ladéquation de vos connaissances techniques et vos qualités personnelles qui feront la différence, en particulier : Votre capacité à détecter et piloter des projets/à monter des affaires. Votre expertise sur loffre et sur les clientèles expertes Votre expérience de management fonctionnel et transversal et du travail en mode collaboratif. DAUTRES RAISONS DE NOUS REJOINDRE Un package de rémunération attractif (salaire sur 13 mois, variable, participation, mutuelle, prévoyance) Des formations adaptées grâce à la Rexel Academy (environ 37000 heures de formation dispensées chaque année) Un parcours dintégration construit sur mesure De nombreuses opportunités dévolutions internes en France et à linternational (450 mobilités internes réalisées par an en moyenne) Un environnement dynamique, innovant et digitalisé dans lequel évoluer 80% de nos collaborateurs déclarent travailler dans un esprit déquipe et de coopération. (enquête interne 2018) QUI SOMMES-NOUS ? Société cotée en bourse et présente dans 26 pays, Rexel est un expert de la distribution professionnelle pour le monde de lénergie qui fournit des équipements électriques, des services et des solutions sur mesure aux professionnels intervenant dans la construction, la rénovation ou la maintenance des bâtiments et des infrastructures. En France, Rexel compte 5 000 collaborateurs, 460 agences et 9 centres logistique pour un chiffre daffaires de 2.4 milliards deuros. Vous êtes motivé pour rejoindre une équipe de passionnés, conviviale et centrée sur ses clients ? Envoyez-nous votre candidature ! DAUTRES RAISONS DE NOUS REJOINDRE Un package de rémunération attractif (salaire sur 13 mois, variable, participation, mutuelle, prévoyance) Un parcours dintégration construit sur mesure De nombreuses opportunités dévolutions internes en France et à linternational (915 évolutions internes réalisées en 2022) Un environnement dynamique, innovant et digitalisé dans lequel évoluer 86% de nos collaborateurs recommandent Rexel comme employeur et 91% dentre eux sont fiers de faire partie de notre super équipe (source : enquête interne 2022)