Infirmier(e) F/H (H/F)

Infirmier(e) F/H (H/F) 71 - MACON

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Offre n° 9689619
Infirmier(e) F/H (H/F)

71 - MACON - Localiser avec Mappy

Actualisé le 17 juillet 2025

SERVICE CONCERNÉ : Le Pôle Inclusion Sociale PEP 71 recrute pour son SAMSAH de MACON : Le service d'accompagnement médico-social s'adresse à des personnes en situation de handicap psychique, ayant un objectif d'insertion sociale. L'objectif du service est d'apporter pendant une durée déterminée, un soutien, une aide individualisée et médicalisée, permettant de faire évoluer la personne et de l'amener à réunir les conditions d'une insertion sociale réussie. MISSIONS : L'infirmier(e) est un membre de l'équipe pluridisciplinaire du SAMSAH. Il/Elle participe à l'amélioration et/ou stabilisation de l'état de santé psychique des personnes accompagnées, contribue à leur inclusion en lien avec un réseau partenarial médico-social. Il/Elle participe à la co-évaluation des besoins relevant de son accompagnement, avec les personnes concernées et accompagne celles-ci vers et/ou dans les soins nécessaires. -Il/Elle soutient la personne dans la réalisation de son projet de vie dans le respect de son projet individualisé d'accompagnement construit avec celle-ci et l'équipe pluridisciplinaire, cela dans une notion de parcours. -Il/Elle est acteur du travail en réseau sur le territoire d'accompagnement du SAMSAH. -L'infirmier est en charge de la coordination des accompagnements classiques du SAMSAH. -Il/Elle est le lien avec les soignants intervenant auprès de la personne, au domicile ou en libéral. Liste non exhaustive. - Diplôme exigé : Infirmier Diplômé d'Etat - Environnement informatique : office 365 - Dossier unique de l'usager - Permis véhicule B exigé (boite manuelle privilégiée) Rémunération :  - à partir de 2 138 € (selon CCNT66) pour 1 ETP Organisation :  - Horaires de journée du lundi au vendredi  - Travail sur 4 jours (base modulée) - Intervention aux domiciles des bénéficiaires  Avantages :  - Congés enfant malade, Evènements familiaux - Prévoyance et Mutuelle santé (53% part employeur) - CSE  - Participation aux frais de transport collectif - Prime mobilité & Prime mobilité durable (selon conditions) - Prime renfort (selon conditions) - Véhicule de service - Titulaire Permis BVA (si nécessité financement passerelle BM)

Type de contrat
Contrat à durée déterminée - 12 Mois
Contrat travail
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 2138,00 Euros à 3270,00 Euros

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Informations complémentaires

  • Qualification : Agent de maîtrise

Employeur

PEP71


POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Une Association engagée et responsable, actuellement inscrite dans une démarche RSO « Responsabilité Sociétale des Organisations » Pour plus d'informations sur les services : https://pep71.org/

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