POSTE : Technicien Électricité Iter H/F DESCRIPTION : Que proposons-nous ? Rattaché(e) au Chef d'équipe électricité, vous aurez pour principales missions : - Réaliser les travaux d'installation, de maintenance et de dépannage des équipements électriques industriels sur site nucléaire. - Effectuer les contrôles, essais et mises en service des installations électriques. - Diagnostiquer les pannes et assurer les interventions correctives dans le respect des procédures. - Lire et interpréter les schémas électriques et dossiers techniques. - Appliquer strictement les règles de sûreté, de sécurité et de qualité propres au milieu nucléaire. - Renseigner la documentation technique et assurer le reporting des interventions. - Travailler en coordination avec les équipes site et les autres corps de métier. Qui êtes-vous ? - Vous justifiez d'une expérience confirmée en milieu industriel, idéalement en environnement nucléaire. - Vous accordez une importance primordiale au respect des règles de sécurité et de sûreté. - Vous appréciez le travail en équipe et faites preuve d'un bon esprit collaboratif. Salaire & Avantages : - Salaire selon profil - Fourchette entre 30K€ et35K€ brut - Prime de fin d'année dite de 13e mois - CC Métallurgie - statut NON CADRE - Carte ticket restaurant : 8.30 € par jour travaillé pris en charge à 60 % par l'employeur - Mutuelle : 109.90 € prise en charge à 85 % par l'employeur - Accords d'intéressement et participation - Accord "Qualité de Vie au Travail" - Avantages CSE : chèques cadeaux/vacances, tarifs préférentiels, événements - Passerelle métiers (mobilité interne et internationale) - Prime de cooptation - Centre de formation interne - Application de covoiturage Intéressé(e) par notre proposition ? Transmettez-nous votre candidature ! Notre service recrutement l'étudiera avec attention. Si elle est retenue, nous vous contacterons pour un premier échange téléphonique puis pour un entretien avec un expert technique. Dans le cadre de sa politique diversité, Groupe ADF étudie toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. PROFIL :