Directeur Commercial B To B - Secteur 13 - 83 H/F 13 - VITROLLES
Offre n° 9696212
Directeur Commercial B To B - Secteur 13 - 83 H/F
13 - VITROLLES - Localiser avec Mappy
Publié le 17 juillet 2025
POSTE : Directeur Commercial B To B - Secteur 13 - 83 H/F DESCRIPTION : Concept Ouverture recrute : Directeur commercial B to B menuiserie et Outdoor Envie d'un nouveau défi ? Rejoins Concept Ouverture et aide les pros du bâtiment à développer leur business en menuiserie grâce à nos services premium ! Lieu : Vitrolles (13), 100 % présentiel et déplacements sur le 13 et le 83. Type de contrat : CDI - Statut Cadre Notre mission Clientèle professionnels (90%) : simplifier la menuiserie pour les maîtres d'oeuvre, constructeurs et artisans grâce à notre proximité, notre fiabilité et un SAV ultra-réactif. Clientèle particuliers (10%) : accompagner chaque propriétaire dans son projet d'amélioration de l'habitat avec une pose soignée et des solutions durables. Ce qu'on t'offre Rémunération attractive : fixe 50 à 60 K€ selon expérience + variable 10 à 20 K€ basé sur les résultats de l'équipe Primes sur objectifs et minimum garanti pour te sécuriser les 6 premiers mois. Avantages premium : voiture 5 places, tickets restaurant, mutuelle Alan, tous les vendredis après-midi libres et 6 semaines de congés. Notre culture Nous croyons en 5 valeurs qui guident nos actions : Engagement, Agilité, Franchise, Droit à l'erreur, Non-conformisme. Esprit d'équipe et amélioration continue rythment le quotidien ! Problématique client & nos solutions Les professionnels du bâtiment font face à de nombreuses problématiques pour gérer leurs chantiers de menuiserie, avec des interlocuteurs et des services souvent défaillants. Nous apportons à chaque problématique une solution adaptée avec un service premium : Erreurs de commande / pièces manquantes double contrôle interne à chaque étape. Délais non respectés process industriels pour fiabiliser nos délais, communication automatique par e-mail / SMS. Aucun interlocuteur terrain visites régulières du commercial et SAV trés réactif. Livraisons incomplètes ou abîmées packaging renforcé, contrôle qualité avant départ. Conseils techniques insuffisants commerciaux formés, techniciens qualifiés, hotline interne. Tes missions Piloter. Accompagner. Faire progresser. En tant que Directeur Commercial B2B, tu es au coeur du développement de notre activité : tu encadres une équipe terrain engagée (2 Chefs des Ventes + 8 commerciaux B2B), tu recrutes les meilleurs, tu prospectes les grands comptes, tu formes, tu structures. Ton rôle : Doubler notre chiffre d'affaires B2B d'ici 3 ans Faire grandir une équipe commerciale performante, engagée et fière Être à la fois stratège du quotidien et coach de proximité Tes responsabilités Manager 2 Chefs des Ventes et coordonner 8 commerciaux B2B Déployer les routines d'équipe : briefs, objectifs, suivis, feedback Accompagner les équipes en prospection et en closing Recruter, intégrer et faire grandir les bons profils Définir et améliorer les méthodes commerciales Ouvrir toi-même des comptes clés si nécessaire Tu seras l'architecte de la performance commerciale B2B avec des moyens, de l'autonomie, et une direction impliquée à tes côtés. Ce qu'on attend de toi (Compétence / qualité Attendue sur 5) Vente & méthodes commerciales Management d'équipe Coaching & formation Prospection grands comptes Recrutement de commerciaux CRM / Digital Organisation & structuration Relationnel Remise en question / curiosité Énergie & dynamisme Goût des chiffres Stabilité / implication Aisance technique (produit) Nous ne voulons pas : - Instabilité professionnelle, - Refus de se former, - Argumentation sans vraie découverte client, - Manque d'organisation. Le profil recherché Ce poste est fait pour toi si : - Tu as 3 à 10 ans d'expérience dans la vente B2B, dont plusieurs années en management - Tu viens d'un univers terrain, PME ou ETI, où on met les mains dedans - Tu sais recruter, coacher, faire performer - Tu es à l'aise dans un cadre clair, mais sans politique ni bullshit - Tu es à la fois lead by example et stratège du quotidien Infos complémentaires Ce que nous offrons : Parcours d'intégration et formation technique et commerciale complète. Management fondé sur l'écoute et la bienveillance. Rattaché au directeur opérationnel, vous travaillerez dans un
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 50000,00 Euros à 60000,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
Employeur
Concept Ouverture
Depuis 2008, Concept Ouverture conçoit et fournit l'ensemble des menuiseries extérieures et outdoor nécessaires à un chantier : fenêtres, portes d'entrée, volets, pergolas, portails ou portes de garage, en bois, PVC ou aluminium. Installés à Vitrolles (13), nous associons un entrepôt logistique central, deux show-rooms et une flotte de livraison pour proposer une solution réellement « clé en main » aux professionnels du bâti comme aux particuliers exigeants. Notre of...
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