Conseiller Clientèle Professionnels H/F 57 - SARREBOURG
Offre n° 9708357
Conseiller Clientèle Professionnels H/F
57 - SARREBOURG - Localiser avec Mappy
Publié le 17 juillet 2025
Aujourd'hui, nous sommes mandatés pour recruter un Conseiller Clientèle Professionnels H/F à Sarrebourg (57) pour notre client, un établissement bancaire régional reconnu auprès de la clientèle des Professionnels. Sous la responsabilité d'un Manager, vous prenez en charge un portefeuille composé d'une clientèle de Professionnels. A ce titre, vos missions seront les suivantes : - Fidéliser et développer votre portefeuille de clients Professionnels, - Proposer l'ensemble des produits et services de la gamme à vos clients lors de rendez-vous en face à face et à distance, - Analyser et gérer les besoins de financement des clients tout en portant une attention particulière à la maîtrise des risques et à la rentabilité globale de la relation, - Gérer la double relation Particuliers/Professionnels. De formation Bac +2 (idéalement en Banque, Commerce ou Gestion), vous avez déjà acquis une première expérience réussie dans le milieu bancaire. Vous maîtrisez les opérations bancaires courantes et êtes à l'aise avec les produits bancaires classiques. Doté(e) d'un fort sens du service client, vous êtes rigoureux(se) et avez une excellente capacité d'adaptation face aux différentes situations. Vous savez faire preuve d'une aisance relationnelle et aimez travailler en équipe.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 36000,00 Euros à 40000,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
Employeur
FINAÏA
Finaïa est un cabinet de conseil en recrutement par approche directe, spécialisé dans les secteurs de la Banque, de l'Assurance, de la Finance et des Fintechs. Grâce à notre expertise sectorielle et à notre connaissance approfondie du marché, nous accompagnons nos clients dans la recherche et l'intégration de profils à forte valeur ajoutée, en adéquation avec leurs enjeux stratégiques et opérationnels.
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