Responsablee de la gestion de la sous-traitance H/F

Responsablee de la gestion de la sous-traitance H/F 76 - Déville-lès-Rouen

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Offre n° 9712900
Responsablee de la gestion de la sous-traitance H/F

76 - Déville-lès-Rouen - Localiser avec Mappy

Publié le 28 février 2026

Missions : : Assurer la sécurisation et performance de la chaine d’approvisionnement des prestataires externes pour les produits commercialisés. Réaliser la contractualisation des Achats de prestations externalisées. Gérer charges / capacité et les plannings de charges prévisionnels et encours de ses partenaires. Gérer les plannings de charge / capacité des partenaires selon les besoins en capacité liés à l'activité Adresser aux partenaires les prévisions de charge, l’alignement des capacités du réseau. Coordonner avec le service lancement la mise a disposition des capacités et capabilité du réseau de sous traitance. Contractualiser les commandes d’achats avec les partenaires Organiser les flux physiques entre le site de production ou fournisseurs et le réseau de sous-traitance. Assurer le suivi quotidien et relances préventives nécessaires afin de garantir la performance de livraison des partenaires. Collaborer avec l’acheteur technique et le chargé de la qualité fournisseur pour sécuriser le réseau de sous-traitance  Accompagner la montée en compétence des partenaires, en support avec l’ingénieur production. Mener les actions d’amélioration continue auprès des prestataires externes en collaboration le chargé de la qualité fournisseur. Accompagner les chargés d’affaire dans leur phase d’offre sur les projets impliquant des partenaires critiques Assurer la veille technologique marché Ce poste unique  est rattaché au Responsable Planning et sous-traitance et est au sein d'une équipe de 4 personnes opérant sur les activités de planification et d'ordonnancement Compétences Techniques Connaissance des produits et services gérés Connaissance des processus externalisés Connaissance technique, usinage, des produits réalisés, lecture de plan Connaissance de la réglementation et du cadre légal des échanges commerciaux. Maitrise d’un ERP Anglais indispensable Aptitudes professionnelles Organisation et rigueur Capacité d’adaptation Réactivité Travail en équipe Leadership et assertivité

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Annuel de 40000.0 Euros à 50000.0 Euros

Profil souhaité

Expérience

  • 3 An(s)Cette expérience est indispensable

Informations complémentaires

  • Secteur d'activité : Fabrication d'engrenages et d'organes mécaniques de transmission

Employeur


Au sein du groupe Smiths, nous utilisons les technologies de pointe pour concevoir, fabriquer et fournir des solutions innovantes leader sur le marché qui répondent aux besoins de nos clients et touchent la vie de millions de personnes chaque jour. Nous sommes un FTSE100, une entreprise mondiale d'environ 14 600 salariés, basée dans 50+ pays. Nos solutions ont un impact réel sur la vie partout sur la planète, puisqu’elles créent un environnement propice à l'industrie, a...

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