Nous recherchons 1 Aide Soignant H/F en CDI à temps plein de jour. Le poste est à pourvoir au sein du service Chirurgie Ambulatoire dès que possible. /!\ Pas de week-end travaillé /!\ Vos MISSIONS sont les suivantes : - Accueillir le patient à l'accueil ambulatoire - Vérifier l'identité du patient, du respect du protocole pré-opératoire, de son état de santé pour l'intervention (check list ambulatoire) - Autoriser l'entrée du patient dans la zone de bloc ambulatoire où il est accueilli - Vérifier le patient pour son entrée au bloc opératoire sous le contrôle de l'IDE, et le mettre en condition si nécessaire : prise de température, habillage et déshabillage, tonte selon le protocole de préparation pour le bloc... - Accompagner le patient non prémédiqué au bloc - S'assurer du rangement des biens du patient dans les casiers et boîtes prévues à cet effet - Donner une collation au patient - Contribuer à la surveillance de l'état du patient et transmettre à l'IDE les informations pour une prise en charge sécurisée des patients - S'assurer de la bonne restitution des biens personnels du patient - Faire la commande des collations - Désinfecter les surfaces hautes et réfectionner les brancards et fauteuils - Préparer les boxes pour accueillir les patients du lendemain - Vérifier la présence et le bon fonctionnement du matériel nécessaire à la bonne prise en charge des patients QUALITES REQUISES : - Dispenser des soins relevant de l'accueil, de l'écoute & habillage/déshabillage - Connaître les pathologies paramédicales - Connaître les procédures d'identitovigilance - Respecter les bonnes pratiques d'hygiène Un parcours d'intégration est organisé pour les nouveaux arrivants. Avantages : Salaire de base selon l'expérience professionnelle Mutuelle prise en charge à 50% Titre de transport pris en charge à 100% ou stationnement gratuit Crèche d'entreprise Prime annuelle et d'assiduité Chèques vacances + chèque cadeaux (CSE) Intéressement/Participation Prime métier Notre établissement s'engage à promouvoir la diversité, l'inclusion et à lutter contre toutes formes de discriminations à l'accès à l'emploi. L'insertion, la mixité, le soutien et l'accompagnement des personnes en situation de handicap, des jeunes, des seniors sont des priorités essentielles de notre politique ressources humaines. Date de première publication : 25/02/2026